Только РК

Сумма: 2000000

Количество заявок: 4

Прием решений до

23.04.26

Форма вознаграждения

денежная

Статус продукта

Готовый продукт

Тип задачи

Задачи ИКТ

Сфера применения

Добыча и переработка твердых полезных ископаемых

Область задачи

Обработка и преобразование информации

Тип продукта

ПО/ИС,

Мобильное приложение

Описание проблемы

высокая нагрузка на HR-отдел из-за «бумажной» рутины, риски потери документов, длительное подписание договоров с удаленными сотрудниками и сложностям с архивированием

Ожидаемый эффект

-Формализация кадрового делопроизводства -Оптимизация работы штатных HR-специалистов -Быстрый прием на работу -Экономия на бумажном документообороте -Соблюдение трудового законодательства -Подписание документов в любое время и с любых устройств

ФИО ответственного лица

антонюк виталий николаевич

Цель и описание задачи (проекта)

внедрение в компании Кадрового электронного документооборота. Внедрение проекта кадрового электронного документооборота (КЭДО) направлено на цифровизацию HR-процессов, снижение затрат на бумагу и архив, а также ускорение подписания документов. Основные задачи включают автоматизацию создания и согласования документов, обеспечение юридической значимости, защиту персональных данных и повышение прозрачности работы с персоналом

Примечание