Бизнес талдаушы
Негізгі талаптар
- Жинау, талдау, құрылымдау және бизнес пен пайдаланушылардың талаптарын рәсімдеу.
- Техникалық тапсырмаларды дайындау, user stories, use cases және acceptance criteria.
- As-is процестерін модельдеу / To-Be, рөлдердің сипаттамасы, келісу маршруттары, мәртебелер, бизнес ережелері, деректер және интеграциялық сценарийлер.
- Сұхбат жүргізу, фасилитация жұмыс кездесулері, демонстрациялар және Тапсырыс берушілермен келісу.
- Талаптардың өзгеруін басқару және оларды іске асырудың бүкіл өмірлік циклінде сүйемелдеу.
- API интеграцияларын түсіну, SQL, деректермен жұмыс істеу принциптері, қол жеткізу және журналдаудың рөлдік модельдері.
- Nocodb, CRM өзара әрекеттесу тәжірибесі, ERP және ішкі сандық платформалар.
- Жоғары ұйымдастырушылық, жүйелік ойлау, егжей - тегжейге мұқият болу және мүдделерді үйлестіре білу әр түрлі жақтары.
- JIRA, Miro-ға сенімді иелік ету, Figma.
Не істеу керек
1. Құрылымдық талаптарды жинау Қордың бөлімшелерінен сұхбат жүргізу, мақсатты бизнес-құндылығын нақтылау, шектеулер, кіріс және шығыс, рөлдер және пайдалану жағдайлары.
2. Ағымдағы және мақсатты процестерді сипаттаңыз, қиындықтарды, функциялардың қайталануын, қолмен жұмыс жасауды және нүктелерді анықтаңыз автоматтандыру.
3. Техникалық тапсырмаларды дайындау, функционалдық спецификациялар, процесс схемалары, user stories, қабылдау критерийлері және тапсырмаларды әзірлеуге беру үшін қажетті басқа артефактілер.
4. Кезеңдерге, шығарылымдарға сұраныстарды декомпозиялау, функционалдық блоктар және интеграциялық контурлар, олардың дәйектілігін қамтамасыз ету бизнес мақсаттары мен архитектуралық шектеулермен.
5. Бизнес ережелерін, анықтамалықтарды пысықтау, күйлер, маршруттар, пішіндер, міндетті өрістер, тексерулер, хабарламалар, рөлдер қол жетімділік және ерекше жағдайларды өңдеу сценарийлері.
6. Қалыптастыру мен бөлшектеуге қатысу өзгерістердің әсерін бағалау, тәуелділікті талдау және үйлестіру басымдықтар басшымен және жобалау тобымен.
7. Техникалық топпен, қызметпен бірлесіп қауіпсіздік, заң кеңсесі және процесс иелері талаптарды нақтылау деректерге, интеграцияларға, аудит-логтарға, ақпаратқа қол жеткізу және сақтау құқықтарына
8. Тестілеу және қабылдау сценарийлерін дайындаңыз, ескертулерді тіркеу, оларды талдауды ұйымдастыру және құжаттаманы өзектендіру тестілеу қорытындысы бойынша.
9. Талаптар базасының өзектілігін сақтау, TC нұсқалары, күй карталары, интеграция схемалары және өзгерістер шешімдері.
10. Нәтиженің берілуін қамтамасыз ету Тапсырыс берушіге: нұсқаулар, процесс схемалары, шектеулер тізімі, рөлдердің сипаттамасы, мәртебесі мен пайдалану шарттары.
11. Демонстрацияларға қатысу, sprint review, жұмыс кездесулері және шешімдерді өнеркәсіпке шығару жөніндегі келісімдер пайдалану және / немесе АЖО, әкімшілік панельдер, бот-интерфейстер және басқа да пайдаланушы контурлар.
Біз не ұсынамыз
- Бәсекеге қабілетті жалақы және медициналық сақтандыру; - икемді кесте 5/2 және EXPO кеңсесі-it-кластердің жүрегі; - тасымалдау және көшпелі корпорациялар; - ақылы спорттық іс-шаралар-йога, футбол, марафондар; - кәсіби және ынталандырушы орта;-it-білім беру нарығын өзгертетін жобаларда даму; - Корпоративтік белсенділік, оқыту және шабыттандыратын қауымдастық.
Құрметті үміткерлер, егер сіз 7 күн ішінде жауап алмасаңыз, Сіздің өтінішіңіз әрі қарай қарау үшін таңдалмады. Біздің команда сізге компанияға уақыт бөлгеніңіз үшін алғыс білдіреді.
| Аты | Жұмыс тәжірибесі | Байланыс | Өтініш күні | Жазу | Өтініш күйі |
|---|
Әзірге өтініштер жоқ
Біреу вакансияға өтініш бергенде-үміткерлердің тізімі осында пайда болады