Публикация была переведена автоматически. Исходный язык: Русский
В Узбекистане уже несколько лет действует простая, но очень сильная мера стимулирования образования. Государство возвращает стоимость IELTS тем, кто получает 7.0 и выше.
И здесь важно не только про английский.
Здесь крутой системный подход.
1. Государство инвестирует в конкретный результат.
2. Люди мотивированы реально учиться.
3. Подключен банковский сектор. Компенсация идет через карты определенных банков, что создает прозрачную механику и win-win для всех сторон.
Фактически это пример работающей связки B2G + B2B:
государство решает задачу человеческого капитала,
банки получают активных клиентов,
граждане получают реальную отдачу за усилия.
Было бы здорово увидеть подобные инструменты и в Казахстане. Особенно если речь идет о языках, цифровых навыках и компетенциях, которые напрямую влияют на глобальную конкурентоспособность страны.
У нас в anatili напоминаю, что можно пройти обучение по IELTS - через свою компанию, где вы работаете или оплатить самостоятельно.
В Узбекистане уже несколько лет действует простая, но очень сильная мера стимулирования образования. Государство возвращает стоимость IELTS тем, кто получает 7.0 и выше.
И здесь важно не только про английский.
Здесь крутой системный подход.
1. Государство инвестирует в конкретный результат.
2. Люди мотивированы реально учиться.
3. Подключен банковский сектор. Компенсация идет через карты определенных банков, что создает прозрачную механику и win-win для всех сторон.
Фактически это пример работающей связки B2G + B2B:
государство решает задачу человеческого капитала,
банки получают активных клиентов,
граждане получают реальную отдачу за усилия.
Было бы здорово увидеть подобные инструменты и в Казахстане. Особенно если речь идет о языках, цифровых навыках и компетенциях, которые напрямую влияют на глобальную конкурентоспособность страны.
У нас в anatili напоминаю, что можно пройти обучение по IELTS - через свою компанию, где вы работаете или оплатить самостоятельно.
