Вакансии

Руководитель отдела клиентского сервиса

  • Уровень дохода не указан
  • г.Алматы

UMAG – №1 система автоматизации розничной торговли в торговых точках категории B и C в Казахстане.

Наша миссия: Улучшаем торговый бизнес, создавая инновационные решения.

Мы ищем опытного руководителя отдела клиентского сервиса, который поможет выстроить эффективные процессы, развивать команду и повышать качество обслуживания клиентов.

Наши ценности:

  • Ориентация на результат
  • Развитие
  • Клиентоориентированность
  • Открытость и честность

Обязанности:

  • Обеспечение высокого уровня поддержки пользователей и улучшение клиентского опыта;
  • Разработка и реализация стратегии клиентского сервиса;
  • Анализ клиентских запросов и оптимизация процессов обслуживания;
  • Контроль показателей качества (SLA, NPS, CSAT) и формирование отчетности;
  • Взаимодействие с IT-командой для внедрения новых решений;
  • Разрешение сложных инцидентов и конфликтов.

Требования:

  • Опыт управления клиентским сервисом на уровне региона/масштабных проектов от 3 лет;
  • Знание лучших практик в области обслуживания и организации клиентской поддержки;
  • Навыки управления большими командами (от 50 человек);
  • Опыт разработки и внедрения процессов обслуживания клиентов;
  • Умение анализировать, систематизировать информацию и находить точки роста;
  • Знание современных технологий для автоматизации поддержки (Helpdesk, CRM, чат-боты и др.);
  • Грамотная речь, стрессоустойчивость, инициативность, ответственность.

Что мы предлагаем:

  • Работа в одном из лучших IT-холдингов Казахстана;
  • Свобода для идей и инициатив;
  • Достойный уровень заработной платы;
  • Современный офис: зона отдыха, настольный теннис и футбол, библиотека;
  • Простая и открытая коммуникация, минимум бюрократии.
ТОО UMAG
Участник Astana Hub
  • График работы

    Полный день

  • Направление

    Информационные технологии

  • Необходимая степень образования

    Высшее - Бакалавр

  • Опыт работы

    Не менее 1 года

  • Статус вакансии

    Открытая

  • Дата публикации

    27 март 2025