Основные требования:

• Понимание работы жизненного цикла разработки ПО;
• Опыт работы на позиции бизнес/системного аналитика в Agile команде от 3 лет;
• Умение вести деловую переписку, соблюдать соответствующий деловой этикет;
• Опыт работы в команде разработки информационных систем, мобильных приложений;
• Способность собирать, документировать и анализировать бизнес-требования;
• Знание и умение использовать методологии и инструменты для моделирования бизнес-процессов и систем (например, UML, BPMN);
• Опыт работы с инструментами для создания диаграмм и документации;
• Знание методологий разработки ПО (Agile, Scrum, Waterfall) и умение работать в них;
• Знание принципов интеграции систем и работы с API;
• Базовое знание xml (xsd), SOAP, REST API;
• Опыт работы с инструментами: Jira, Confluence, Microsoft, Notion.

Чем предстоит заниматься:

• Сбор и выявление требований от заинтересованных сторон (Product Owner, пользователи ИС, бизнес, команда, сторонние продукты, анализ best practice);
• Анализ рынка, исследование лучших решений, использование сторонних решений, сравнительный анализ конкурентов;
• Написание и поддержка в актуальности проектной и техно-рабочей документации по проекту;
• Проведение обучений по продукту для Заказчиков, клиентов и т.д.;
• Выполнение поддерживающей роли на проекте по анализу (контроль исполнения задач в рамках спринта, участие в совещаниях внутренних/внешних по текущим вопросам проекта, предоставление обратной связи);
• Внесение изменений, актуализация и обновление бэклога-продукта.

Личностные качества:

• Инициативность: Проактивный подход к выявлению и решению проблем;
• Гибкость: Способность адаптироваться к изменениям в требованиях и проектных условиях;
• Организованность: Умение эффективно планировать своё время и управлять задачами.

Что мы предлагаем:

• Уровень заработной платы обсуждается по итогам успешного прохождения этапов отбора и зависит от вашей квалификации;
• График работы с 09.00 до 18.30, 5/2;
• Работа в Agile-команде талантливых ребят, которые ставят перед собой амбициозные цели, и всегда их добиваются;
• Огромнейший нетворкинг! Все IT-community Казахстана в эпицентре инноваций - Astana Hub;
• Удобный и красивый офис на территории EXPO, в центре IT-кластера столицы;
• Программа лояльности Astana Hub Discount Club, в рамках которой сотрудникам могут быть предоставлены различные бонусы и скидки;
• Мы участвуем в различных благотворительных акциях, бегаем марафоны, участвуем в квестах и квизах;
• Мы не только крутые специалисты, но и разносторонние, проактивные ребята, создающие различные активности внутри компании (interest clubs, тематические митапы, Ted Talks, Mafia и т.д.);
• Медицинская страховка;
• Развозка.

В Стартап (CRM для учебных центров) требуется SMM/Менеджер-проекта. Мы ищем человека в штат компании, на постоянную работу на полный рабочий день.

В ближайший год мы планируем существенно увеличить присутствие на рынке и нам в команду нужны амбициозные и целеустремлённые профессионалы. Вашей основной задачей будет анализ/подготовка технического задания/контента для команды разработчиков, комплексное продвижение стартапа в интернет пространстве.

Обязанности:

• Анализ/подготовка технического задания/контента для команды разработчиков по результатам анализа потребностей клиентов;
• Модерирование, администрирование, продвижение групп в социальных сетях, своевременное размещение и обновление информации, запись видеоинструкций по работе с сервисом;
• Работа с аудиторией, выстраивание позитивных отношений с интернет-пользователями, инициирование и поддержание тем для обсуждения с участниками групп/сообществ и т.д.
• Консультирование и привлечение клиентов в наш сервис.

Требования:

• Знание функционала и особенностей социальных сетей, аналитики социальных сетей;
• Умение определять категории потенциальных клиентов, выявлять интересы клиентов;
• Умение создавать видеоинструкции и монтировать их.

Навыки и личные качества:

• Собранность, уверенность в себе;
• Желание работать и развиваться;
• Внимательность и сдержанность;
• Ответственный подход к работе;

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя (с 10-00 до 18-30, 1 час перерыв);
• Социальные налог и пенсионные отчисления выплачиваются сверх заработной платы;

Привет!

Мы международная компания IT интегратор, с реализованным портфелем проектов 370+: 

• Партнер года Microsoft, Microsoft Gold Partner, с 5 компетенциями по анализу данных и облачным решениям. 

• Имеем свою собственную школу Full-Stack BI разработчиков. 

• У нас есть собственный RnD-центр с разработкой SaaS решений и аналитическими исследованиями в партнерстве с Gullup и IDC. Мы вносим весомый вклад в развитие BI сообщества в России и Казахстане, работу с Большими данными и динамической аналитикой. Мы активно развиваем аналитические продукты, внедряем искусственный интеллект и предлагаем инновационные решения.

Нашей компании нужен специалист, с которым мы вместе достигнем новых высот на рынке IT.

Обязанности:

- Не просто обработка входящих лидов, а активный поиск и привлечение новых клиентов в сфере IT, используя собственную клиентскую базу и сети контактов.

- Проведение презентаций и переговоров с потенциальными клиентами для продвижения услуг и продуктов компании (в основном с руководителями бизнеса).

- Выявление потребностей клиентов и предложение индивидуальных решений.

- Установление и поддержание долгосрочных отношений с клиентами.

- Выполнение планов по продажам и достижение KPI.

- Анализ рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей.

- Определение целевых клиентов, разработка уникальных торговых предложений.

- Качественное ведение и оптимизация CRM-системы для повышения эффективности работы.

- Составление отчетности о проделанной работе и результатах продаж.

- Взаимодействие с другими отделами компании для обеспечения синергии и достижения общих целей. В частности, плотная совместная работа с продуктовым и маркетинговым отделом для понимания аудитории, качественной проработки воронок и проведения эффективных маркетинговых кампаний.

- Участие в мероприятиях, выставках и конференциях для расширения клиентской базы.

Требования:

- Высшее образование (предпочтительно в области экономики, бизнеса, управления или ИТ, но не критично, мы готовы обучать).

- Опыт работы в продажах в сфере IT от 2 лет.

- Наличие собственной клиентской базы и успешный опыт ведения переговоров с ключевыми клиентами.

- Отличные навыки поиска и привлечения новых клиентов (хантер).

- Знание современных IT-продуктов и услуг.

- Умение анализировать потребности клиентов и предлагать эффективные решения.

- Высокая мотивация на результат, целеустремленность и инициативность.

- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

- Умение работать в условиях многозадачности и быстро адаптироваться к изменениям.

- Опыт работы с CRM-системами, знание инструментов автоматизации продаж.

- Знание английского языка будет преимуществом.

Условия:

- В портфеле компании проекты от 30 тысяч до 200 тысяч долларов, а также IT продукты для B2B по подписке, которые можно и нужно масштабировать. Оклад и система мотивации обсуждаются индивидуально в зависимости от выстроенной модели продаж.

- Комфортный onboarding, непрерывная поддержка коллег.

- Гибкий рабочий график, полностью удалённый формат работы, возможность работать из любой точки мира. 

- Интересные и разнообразные задачи. Возможность влиять на их постановку, способы решения. 

- Социальный пакет: оплата фитнеса. Профессиональное развитие и обучение за счет компании.

- Для наших сотрудников мы строим большой дом на Бали.

Если вы энергичный, целеустремленный и хотите развиваться в сфере IT-продаж, откликайтесь на нашу вакансию и присоединяйтесь к команде!

Не забудьте про Сопроводительное письмо!

Что предполагаем в качестве рабочей загрузки:

Продуктовый контент

• Создавать мокапы продуктовых решений для клиентских проектов;
• Создавать мэпинг клиентских моделей с опорными моделями компетенций принятыми в компании;
• Разрабатывать и описывать алгоритмы расчёта характеристик в моделях;
• Строить отчеты описательной статистики по итогу обработки результатов применения моделей для исследовательских, маркетинговых и проектных целей;
• Интерпретировать результаты статистической обработки с участием экспертов, фиксировать мнения и консолидированные результаты экспертов;
• Вести базу знаний с описанием характеристик опорных моделей компетенций применяемых в продуктах компании;
• Разрабатывать интерпретационные тексты, в т.ч. с привлечением внешних экспертов и методологов.

Продукт: продуктовые функции, use cases, тарифы, целевые аудитории, пользовательские сценарии, дорожные карты и backlog задач по разработке и модификации продукта.

• Формализовать требования/технические задания по разработке/модификации продукта;
• Описывать и документировать архитектуру и функциональность продуктов, вносить своевременно изменения;
• Описывать и строить CJM для продуктов и отдельных функций;
• Описывать дорожные карты развития продуктов и их функций;
• Вести backlog продукта;
• Разрабатывать предложения для продаж по структуре тарифов продуктов для разных клиентских сегментов;
• Писать инструкций/обучающие материалы, вносить материалы в базу знаний по продукту;
• Проводить инструктажи и обучения по продукту для клиентов и партнеров.

Проекты

• Поддержка продаж в выяснении требований и ограничений клиента;
• Поддержка продаж в поиске способа удовлетворить требования клиента с использованием стандартной функциональности продуктов;

Требования/Технические задания

• Собирать требования и пожелания пользователей в формализованном виде;
• Сравнивать, унифицировать и классифицировать требования;
• Подготовка требований к рассмотрению и приоритезации их в backlog.

Рынок

• Готовить проекты/драфты материалов по продуктам для использования их продажами в изготовлении маркетинговых материалов (ключевые месаджи, факты, данные, акценты на УТП продуктов);
• Проводить конкурентный анализ продуктов, включая тестовые закупки продуктов конкурентов, описание их функциональности, построение матриц сравнения.

 Готовы обучать. Рассмотрим толковых выпускников с минимальным опытом.

При этом опыт продукт аналитики (особенно из HR-TECH компаний) хотя бы 6 месяцев – полтора года тоже  очень приветствуется!

Английский потребуется (мы – эксклюзивные поставщики британских инструментов).

Вознаграждение – по итогам тестирования и интервью.

Режим работы – смешанный. Локация – Казахстан (Астана в приоритете).

Что мы ожидаем от кандидата:

Желание расти и развиваться в сфере разработки и стартапов.

Основные требования (образование, навыки):

• • PHP;
  • Laravel;
  • Linux, Nginx, Composer, Git;
  • HTML, CSS;
  • SQL (MySQL, Postgres SQL);
  • Разбираться в чужом коде;
  • Наличие завершенных, работающих проектов;
  • Будет плюсом опыт построения микросервисной архитектуры;

Чем предстоит заниматься (функциональные обязанности):

• Оптимизировать и рефакторить существующий код;
• Проектировать и запускать новые сервисы и/или модули системы;

Что мы предлагаем (соцпакет, льготы, бонусы)

• Официальное трудоустройство по ТК РК;
• Уровень заработной платы регулярно пересматривается и обсуждается по результатам работы;
• Работа над интересным продуктом;
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 (обеденный перерыв 13:00-14:00);
• Доля в проекте при самоотверженной работе более 1 года в компании;
• Офис в БЦ АсылТау, г. Астана, ул. Алматы, д.1.

Что мы ожидаем от кандидата

Мы ожидаем от кандидата на эту должность не только технических знаний, но и готовности к командной работе, стремления к самосовершенствованию и способности эффективно решать задачи.

Присоединяйтесь к нашей команде и вместе достигайте успехов в разработке передовых решений!

Основные требования (образование, навыки)

• Язык: java;
• Фреймворк: Spring (Spring boot, Spring Data);
• СУБД (PostgreSQL, MySQL);
• ElasticSearch, Kafka будет плюсом;
• Опыт работы с инфраструктурой Java-проектов (Maven/Gradle, JUnit, SVN);
• Знание инструментов (Jira, Git);
• Знание и опыт применения ORM (Hibernate, OpenJPA и др.);
• Знание и опыт работы с микросервисной архитектурой;

Чем предстоит заниматься (функциональные обязанности)

• Реализация новых функций и сервисов:
• • Разработка и внедрение новых функциональных модулей и сервисов в соответствии с требованиями бизнеса.
  • Сотрудничество с командами разработчиков фронтенда, аналитиками и другими специалистами для обеспечения комплексной разработки продукта.
  • Обеспечение масштабируемости и эффективности создаваемых функций с учетом будущего роста системы.

• Исправление багов в функционале:

  • Оперативное выявление и устранение багов в существующем функционале.
  • Проведение анализа причин возникновения багов для их предотвращения в будущем.
  • Улучшение качества кода посредством регулярного код-ревью и применения лучших практик тестирования.

• Оптимизация запросов и производительности:

  • Анализ производительности запросов к базе данных и их оптимизация.
  • Разработка и реализация эффективных алгоритмов для повышения производительности системы.
  • Постоянное совершенствование методов обработки данных для достижения максимальной эффективности работы сервисов.
  • Поддержка интеграции между государственными системами по протоколу SOAP

Что мы предлагаем (соцпакет, льготы, бонусы)

• Официальное трудоустройство, по ТК РК;
• График 5\2, 9:00 - 18:30 Full time гибрид;
• Испытательный срок 1-3 месяца;

Что мы ожидаем от кандидата

Аналитические способности,умение работать в режиме многозадачности

Основные требования (образование, навыки)

• Опыт работы более 2-х лет;
• Знание методологий бизнес-анализа;
• Владение XML, SQL, REST, SOAP;
• Знание UML и BPMN нотаций;
• Понимание этапов разработки продукта;
• Опыт работы с базами данных;
• Приветствуется опыт работы с государственными проектами.

Чем предстоит заниматься (функциональные обязанности)

• Анализ и совершенствование бизнес-процессов на основе их описания;
• Разработка проектной документации (ПИ, ПТ, СТПО);
• Постановка задач для разработчиков;
• Контроль за процессом разработки и консультирование команды по текущим вопросам;
• Тестирование миграционных данных;
• Декомпозиция задач проекта;
• Написание SQL-запросов;
• Работа с базами данных, в частности PostgreSQL.

Что мы предлагаем (соцпакет, льготы, бонусы)

• Оформление согласно ТК РК;
• Стабильная зарплата;
• Удобное расположение офиса;
• Режим работы: 5/2, с 09-00 до 18-30 часов; гибрид

Что мы ожидаем от кандидата

• Being passionate, self-driven and working with little supervision towards a common team or company purpose;
• Strong problem-solving skills and attention to detail.
• Excellent communication and teamwork skills.

Основные требования (образование, навыки)

• Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, or a related field (or equivalent experience).
• Must have Skills: 6+ years working with Node (Strong) React (Strong), TypeScript (Strong)
• In-depth knowledge of React concepts and TypeScript Data Structures.
• In-depth knowledge of NodeJS and other relevant frameworks (NextJS it is a plus);
• Familiarity with database technologies (SQL, NoSQL, PostgreSQL, MongoDB, etc.).
• Knowledge of API security protocols (OAuth, JWT, etc.) and encryption methods.
• Proficient in writing clean, non-blocking code and implementing advanced techniques like multi-threading.
• Knowledge of microservices and respective architecture design principles and scalability best practices.
• Solid understanding of cloud platforms (AWS, Azure, GCP) and containerization technologies (Docker, Kubernetes).
• Experience with Open-Source work management tools JIRA, Jenkins, and GitHub

Что мы предлагаем (соцпакет, льготы, бонусы)

• Official employment and competitive salary;
• Professional growth and development with friendly team;
• Mentoring and detailed onboarding.

Основные требования:

• Умение проводить отладку JS кода;
• Опыт адаптивной и кроссбраузерной верстки;
• Понимание JS фреймворков (Angular2/jQuery);
• Владение навыками оптимизации загрузки веб-страниц, умение решать проблемы с reflow и repaint;
• Знакомство с библиотекой underscore;
• Знание пакетных менеджеров (npm, bower);
• Понимание принципов проектирования.

Чем предстоит заниматься:

• Доработка верстки по автоматизации процессов приема, администрирования, обработки, и принятия решении по всем модулям Программ, реализованных в системе;
• Адаптивная и кросс-браузерная верстка системы;
• Настройка функционала (кнопок, слайдеров, форм, галерей и других элементов) и написание скриптов;
• Проектирование UI и создание интерфейсов с нуля;
• Проверка и тестирование функционала;
• Проведение рефакторинга (улучшения и оптимизации кода) и ускорение работы системы;
• Активное взаимодействие с backend-разработчиками;
• Исправление багов;
• Взаимодействие с дизайнерами и разработчиками в формате Agile.

Что мы предлагаем:

• Уровень заработной платы обсуждается по итогам успешного прохождения этапов отбора и зависит от вашей квалификации;
• График работы с 09.00 до 18.30, 5/2;
• Работа в Agile-команде талантливых ребят, которые ставят перед собой амбициозные цели, и всегда их добиваются;
• Огромнейший нетворкинг! Все IT-community Казахстана в эпицентре инноваций - Astana Hub;
• Удобный и красивый офис на территории EXPO, в центре IT-кластера столицы;
• Программа лояльности Astana Hub Discount Club, в рамках которой сотрудникам могут быть предоставлены различные бонусы и скидки;
• Мы участвуем в различных благотворительных акциях, бегаем марафоны, участвуем в квестах и квизах;
• Мы не только крутые специалисты, но и разносторонние, проактивные ребята, создающие различные активности внутри компании (interest clubs, тематические митапы, Ted Talks, Mafia и т.д.);
• Развозка.

Если вы не получили ответ в течение 7 дней, ваша заявка не была выбрана для дальнейшего рассмотрения. Наша команда благодарит вас за уделенное нашей компании время.