The post has been translated automatically. Original language: Russian
A new internship stream for the 2025–2026 academic year has been launched at SKO Hub in Petropavl. The program is designed for school and university students eager to develop their digital and creative skills.
The initiative has already proven its effectiveness: last year alone, more than 70 participants completed the internship, launched their own clubs, and even organized a hackathon.
The program is built on practice, initiative, and leadership. Interns are involved in several key development areas:
- Programming and IT development — from the basics to creating their own digital solutions;
- Media and communications — photography, video production, copywriting, and social media management;
- Event organization — from idea to implementation of city and regional projects;
- Community and volunteer activities — supporting local communities and participating in social initiatives.
Special attention is given to building a real project portfolio. Interns work on practical technological challenges provided by regional entrepreneurs, developing web services, mobile apps, chatbots, and AI-based solutions. This approach aligns learning with market demands and allows young specialists to gain hands-on experience in real IT projects.
“Interns work side by side with entrepreneurs and IT industry practitioners. It’s not a classroom simulation — these are real projects that contribute to the development of the ecosystem,” noted representatives of SKO Hub.
In the new academic year, the program introduces senior interns — participants from previous cohorts who have proven themselves and now mentor newcomers throughout their work at the hub. An updated motivation system has also been launched: for every contribution — from volunteering and assisting in filming to design development or event support — interns earn points in the “Activity Table”, which can be exchanged for rewards and prizes.
В Петропавловске на базе SKO Hub запущен новый поток стажировочной программы на 2025–2026 годы, ориентированной на школьников и студентов, стремящихся развивать цифровые и креативные компетенции.
Инициатива уже доказала свою эффективность: только за прошлый год через стажировку хаба прошли свыше 70 участников, которые запустили собственные клубы и даже организовали хакатон.
Программа построена на практике, инициативе и лидерстве — участники вовлечены сразу в несколько ключевых направлений развития:
-Программирование и IT-разработка — от основ до разработки собственных цифровых решений;
-Медиаконтент и коммуникации — фото, видео, тексты, ведение соцсетей;
-Организация мероприятий — от идеи до реализации городских и региональных проектов;
-Клубная деятельность и волонтёрство — поддержка сообществ и участие в социальных инициативах.
Особое внимание уделяется формированию портфолио реальными проектами. Стажёры решают практические технологические задачи от предпринимателей региона, работая над веб-сервисами, мобильными продуктами, чат-ботами, а также решениями на основе искусственного интеллекта. Такой формат приближает обучение к требованиям рынка и позволяет молодым специалистам получать опыт разработки реальных IT-продуктов.
«Стажёры работают бок о бок с предпринимателями и практиками IT-индустрии. Это не учебная симуляция, а настоящие проекты, которые влияют на развитие экосистемы», — отмечают в SKO Hub.
В новом учебном году в программе появились старшие стажёры — участники предыдущих потоков, уже проявившие себя и теперь сопровождающие новичков на всех этапах их работы в хабе. Также внедрена обновлённая система мотивации. За любую инициативу и вклад в развитие проектов SKO Hub — от волонтёрской поддержки и участия в съёмках до разработки дизайна и помощи в организации мероприятий — стажёры получают баллы в «Таблице активностей» и могут обменивать их на поощрительные призы.
Share
