Бұл жазба автоматты түрде орыс тілінен аударылған. Russian
Solva Technology Laboratory 3.0 Plus — бұл it-де жұмыс істейтін және кірісті жүйелі түрде көтеріп, мықты командаларға ауысқысы келетін әзірлеушілерге, тестерлерге және талдаушыларға арналған мансаптық трек. Негізінде-ағымдағы деңгейді диагностикалау, нарық талаптарына сай мақсатты айдау және офферге дейін қолдауымен серіктестермен сұхбатқа шығу.
"Көптеген күшті мамандар "қатты" емес, сұхбат пен позициялау кезеңінде тұрып қалады. Біздің міндетіміз — осы "соңғы шақырымды" жабу: деңгейді шынайы бағалау, қиындықтарды жою және адамды ең жақсы офферге жеткізу", - дейді Laboratory 3.0 жобасының жетекшісі Светлана Серикова.
Трек бірнеше қадамнан тұратын мөлдір "жол картасының" айналасында құрылады: өтінім → IT сарапшыларымен кәсіби диагностика → деңгейді, жалақыны күту мен қалауды белгілеу → эскорт шарты → офферге дейін екі айға дейін (немесе құнның 50% қайтару). Бағдарлама оның "үйретпейтінін", бірақ қазіргі мамандардың тәжірибесін күшейтетінін атап көрсетеді.
- Нақты диагностика: техникалық сұхбат, сұр және нарықтық мүмкіндіктерді анықтау.
- Нүктелік сорғы: hard-skills-ті өзекті талаптарға келтіру, түйіндемені түзету/LinkedIn, сұхбат жаттығулары және "қиын" сұрақтарға жауаптар.
- Жұмыс берушілерге шығу: тиісті компанияларды таңдау, сенімді серіктестермен сұхбаттасу және офферге дейін сүйемелдеу.
"Біз дерексіз жұмыс орындарымен емес, үміткердің нақты мансаптық мақсаттарымен және серіктес компаниялардың сұраныстарымен жұмыс істейміз. Бұл "түйіндемеден офферге" дейінгі жолды қысқартады және екі тарап үшін шығындарды азайтады", — деп атап өтті Светлана Серикова.
Laboratory 3.0-бұл Solva Technology компаниясынан IT-мамандарды даярлау және жұмысқа орналастыру жөніндегі үш бағдарлама, 30+ серіктес компаниялар, 350 + дайындалған және жұмысқа орналастырылған мамандар, сүйемелдеуден кейін жұмысқа орналасудың 95% - ы. Қатысудың құны-100 000 ¡; егер барлық кезеңдердің қорытындысы бойынша маман офферге шықпаса, жоба төлемнің 50% қайтарады.
Неліктен бұл нарық үшін маңызды. Үміткерлер үшін Laboratory 3.0 Plus құзыреттілік пен сұхбат алу қабілетінің арасындағы алшақтықты жабады, ал жұмыс берушілер үшін бизнес контекстін түсінетін және өз үлестерін дәлелдей алатын үміткерлер ағынын береді. Сіз мансаптық қолдау бағдарламасының лендингінде егжей-тегжейлерді жазып, зерттей аласыз — plus.solvatech.kz.
"Біз тапсырманы"сұхбатқа дайындалудан" гөрі кеңірек көреміз. Біз нарықтағы маманның сараптамасының құнын арттыру және мықты командалардың қолайлы адамдарды тезірек алуы туралы айтып отырмыз", - деп қорытындылады Светлана.
Solva Technology представила Laboratory 3.0 Plus — трек карьерного сопровождения для разработчиков, тестировщиков и аналитиков, которые уже работают в IT и хотят системно поднять доход и перейти в более сильные команды. В основе — диагностика текущего уровня, прицельная прокачка под требования рынка и выход на интервью у партнёров с поддержкой до оффера.
«Многие сильные специалисты застревают не из-за “харда”, а на этапе интервью и позиционирования. Наша задача — закрыть этот “последний километр”: честно оценить уровень, устранить узкие места и довести человека до лучшего оффера», — говорит Светлана Серикова, руководитель проекта Laboratory 3.0.
Трек строится вокруг прозрачной «дорожной карты» из нескольких шагов: заявка → профессиональная диагностика с IT-экспертами → фиксация уровня, зарплатных ожиданий и предпочтений → договор на сопровождение → до двух месяцев до оффера (или возврат 50% стоимости). Программа подчёркивает, что она «не учит», а усиливает уже имеющийся опыт действующих специалистов.
Что получает кандидат
- Точная диагностика: техническое интервью, определение грейда и рыночных возможностей.
- Точечная прокачка: приведение hard-скиллов к актуальным требованиям, коррекция резюме/LinkedIn, тренировки интервью и ответы на «каверзные» вопросы.
- Выход к работодателям: подбор релевантных компаний, организация собеседований у проверенных партнёров и сопровождение до оффера.
«Мы работаем не с абстрактными вакансиями, а с конкретными карьерными целями кандидата и запросами компаний-партнёров. Это сокращает путь “от резюме до оффера” и снижает издержки для обеих сторон», — отмечает Светлана Серикова.
Laboratory 3.0 — это три программы по подготовке и трудоустройству IT-специалистов от компании Solva Technology, 30+ партнёрских компаний, 350+ подготовленных и трудоустроенных специалистов, 95% успешного трудоустройства после сопровождения. Стоимость участия — 100 000 ₸; если по итогам всех этапов специалист не выходит на оффер, проект возвращает 50% оплаты.
Почему это важно рынку. Для кандидатов Laboratory 3.0 Plus закрывает пробел между компетенцией и умением пройти интервью, а для работодателей — даёт поток кандидатов, которые понимают бизнес-контекст и умеют доказать свой вклад. Записаться и изучить детали можно на лендинге программы карьерного сопровождения — plus.solvatech.kz.
«Мы видим задачу шире, чем просто “подготовить к собеседованию”. Речь о повышении стоимости экспертизы специалиста на рынке и о том, чтобы сильные команды получали подходящих людей быстрее», — резюмирует Светлана.
Share
