Стартап tapHR упростит процесс найма, чтобы вы сфокусировались на бизнесе
Компании теряют много времени в поисках нужного сотрудника и не могут адекватно оценить работу своих рекрутеров, чтобы понять, действительно ли они эффективны. Столкнувшись с этой проблемой и осознав, что ниша HR в Казахстане не автоматизирована, Бекузак Амангелди, Анастасия Денис и Аружан Балгынбаева основали стартап tapHR. Проект упрощает и ускоряет процесс подбора сотрудников. О том, как развивается стартап и в чем основные проблемы казахстанской ниши HR, команда tapHR рассказала редакции ER10 Media в рубрике «100 стартап-историй Казахстана».
«Индустрия HR только начинает цифровизироваться, поэтому не все компании понимают смысл платформы. Их первый вопрос: “Зачем автоматизировать процесс найма?” Хотя в Казахстане цифровизация плотно вошла во многие отрасли, в частности в финансы, ее необходимость в HR находится у людей под вопросом. Тогда мы начинаем разбирать проблемы клиентов и показываем на их примере, как можем помочь. Только после этого они осознают пользу и соглашаются перейти на платформу. На Demo Day от Astana Hub нам удалось привлечь внимание больших компаний к tapHR: к нам обратились компании из списка Forbes и многие другие. Это доказывает, что у крупных игроков бизнеса присутствует нужда в автоматизации HR», - рассказал Бекузак Амангелди, сооснователь и CEO tapHR.
Подробности читайте на сайте er10.kz.
Комментарии 7
Авторизуйтесь чтобы оставить комментарий
Abylay Allamurat · Ноя. 1, 2024 10:14
👍
Almas Urazbekov · Окт. 19, 2024 08:45
Удачи
Мансур А · Окт. 3, 2024 22:21
👍
Санжар Турабаев · Окт. 1, 2024 01:27
cool
БЕХРУЗ ТОХТАМИШОВ · Сен. 30, 2024 12:33
🔥🔥
sturdytea · Сен. 30, 2024 09:54
Обожаю эту рубрику, по-моему это самая лучшая коллаборация ❤️
БЕХРУЗ ТОХТАМИШОВ · Сен. 28, 2024 17:57
✨✨