Вакансии
Размещайте свою вакансию или откликайтесь на подходящие вакансии легко, заполнив простую форму онлайн. Получите SC и XP за активность в разделе вакансий.
Менеджер по запуску и развитию клиентов (Customer Success / Growth Manager)
Мы - Panama - IT-разработчик с 15-летним опытом в Казахстане и более 500 успешно реализованными проектами. Наш продукт EasyFood — IT-платформа для HoReCa: white-label сайты, мобильные приложения, онлайн-оплата, доставка, аналитика и AI-модули для ресторанов и кафе.
Компания активно растёт. Мы ищем человека, который будет не просто сопровождать клиентов, а помогать им реально зарабатывать на возможностях платформы.
В чем суть роли
Вы - точка входа клиента в продукт и главный человек, который помогает ему из системы выжать максимум. Вы запускаете решения под ключ, обучаете клиента, анализируете его показатели и предлагаете конкретные шаги для роста выручки через функционал платформы.
Это не техподдержка. Это работа на стыке проектного менеджмента, аккаунтинга и консалтинга.
Что вы будете делать:
1. Запуск клиентов:
- Собирать информацию и готовить индивидуальное решение на платформе
- Настраивать и запускать сайт, приложение, онлайн-оплату, доставку
- Проводить презентации и обучать клиентов работе с системой
- Первично наполнять сайты и приложения: тексты, меню, фото, контакты
- Подключать сторонние сервисы: учетные системы, эквайринг, доставка
- Контролировать сроки и координировать команды разработки, дизайна и поддержки
2. Развитие и монетизация:
- Анализировать показатели клиента и предлагать улучшения, которые влияют на его выручку
- Помогать клиентам задействовать функционал, который они ещё не используют
- Вести учет задач, запросов и статусов клиентов в CRM
3. Работа с партнерами:
- Консультировать партнеров и агентов по функционалу платформы
- Готовить презентации и материалы для партнерской сети
- Обеспечивать поддержку второй линии для клиентов партнеров
Кого мы ищем:
- Опыт работы с клиентами от 1 года: аккаунт-менеджер, Customer Success, менеджер проектов или техподдержка
- Грамотная устная и письменная речь, сильные коммуникативные навыки
- Понимание digital-среды: сайты, CMS, мобильные приложения
- Системное мышление, внимание к деталям, умение структурировать информацию
- Навыки работы с Trello, CRM, Figma — будут плюсом
- Готовность быстро осваивать новые инструменты и работать в темпе растущего продукта
Что мы предлагаем:
- Фиксированный оклад 300 000 до вычета налогов + процент от монетизации клиентов
- Премии и KPI за результаты работы с клиентами
- Карьерный рост в сторону Customer Success Lead или Project Manager
- Работа с живым продуктом (FoodTech) на стыке IT и ресторанного рынка Казахстана
- Комфортный офис в Астане по адресу по адресу ул. Арай, 29А, БЦ “NAK”
Ждем ваших откликов и будем рады видеть вас в наших рядах!
Ключевые навыки
- Работа с ключевыми клиентами
- Аналитическое мышление
- Управление отношениями с клиентами
- Деловая коммуникация
- Обучение и развитие
- Русский — В совершенстве
- Казахский — В совершенстве - преимущество
PHP-программист (стажер)
Основные требования
- Хорошее знание web технологий, умение писать объектно-ориентированный код на PHP5.
- XML, CSS, HTML 4/5
- Большим плюсом является опыт работы с 1C-Битрикс
Чем предстоит заниматься
- написание кода и отладка программ с использованием соответствующих программных средств и аппаратных средств, баз данных и технологий программирования, принятых в компании;
- написание нового программного кода по предъявленным требованиям.
- поддержка и модификация программ;
- внесение изменений по требованиям;
- разработка программной логики
Условия
- Работа в молодой динамичной команде
- Сложные и интересные задачи
- Официальное трудоустройство
- Официальная заработная плата по результатам собеседования
Маркетинг-менеджер / Head of Marketing
Мы ищем Маркетинг-менеджера (с перспективой роста до Head of Marketing), который выстроит систему привлечения трафика и поможет нам кратно увеличить базу активных пользователей на глобальном рынке.
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию для двух направлений: привлечение геймеров в B2C-сегмент и лидогенерация для B2B API-Hub.
- Управлять платными каналами трафика (performance-маркетинг, CPA-сети) - Работать над органикой и платным трафиков.
- Запускать креативные кампании, привязанные к игровым событиям, релизам и инфоповодам.
- Работать с инфлюенсерами (игровые стримеры, блогеры) и развивать партнерский маркетинг.
- Проводить A/B-тесты и плотно работать с аналитикой (GA4, Grafana) для повышения конверсии, удержания (Retention) и LTV.
- Координировать работу с отделом дизайна и продуктовой командой.
Наши ожидания:
- Опыт работы в digital- или performance-маркетинге от 2–3 лет (гейминг, маркетплейсы, e-commerce или финтех).
- Глубокое понимание метрик: DAU, MAU, CPA, CAC, LTV, ARPU, ROI.
- Опыт управления маркетинговыми бюджетами и умение масштабировать каналы без потери эффективности.
- Умение формулировать гипотезы роста и быстро их тестировать.
- Понимание специфики геймерской аудитории (вы знаете, что им нужно и на каком языке с ними говорить).
Что мы предлагаем:
- Полностью удаленный формат работы.
- Свобода в выборе инструментов и влияние на итоговый продукт.
- Возможность собрать свою маркетинговую команду по мере роста проекта.
- Работа на быстрорастущем стыке гейминга и финтеха с выходом на международные рынки.
Product Manager / GamesDrop.io
GamesDrop.io - международная финтех- и игровая платформа, объединяющая решения для игроков, ресселеров и финтех-компаний.
Мы развиваем несколько направлений:
- ➡ GamesDrop.io (B2C) - онлайн-платформа для покупки цифровых товаров, игр и услуг.
- 🧩 Wholesale API-Hub (B2B) — оптовая система дистрибуции цифровых товаров. Наши клиенты — это платежные системы, терминалы, мобильные операторы, финтех-компании и обычные ресселеры.
- Сейчас мы разрабатываем агрегатор платежных решений и систему внутриигровых покупок с глобальной дистрибуцией. Аудитория — Global.
Кого мы ищем:
Мы ище Менеджера по развитию проектов (Business Development Manager), который возьмет на себя масштабирование нашего B2B-направления и поиск новых точек роста для платформы в целом.
Чем предстоит заниматься:
- Развивать и масштабировать B2B-направление: привлекать новых партнеров ( реселлеры, мобильные операторы, банки, финтех компании) по всему миру.
- Формировать и реализовывать продуктовую стратегию для Whoeasle API-Hub.
- Управлять дорожной картой проекта и вести задачи в Youtrack.
- Собирать требования от крупных B2B-клиентов и переводить бизнес-идеи в четкие ТЗ для команды разработки.
- Анализировать рынок, конкурентов и находить новые возможности для интеграций и партнерств.
Наши ожидания:
- Опыт работы в развитии бизнеса, B2B-продажах или управлении продуктом от 2–3 лет (идеально — в финтехе, гейминге, API-платформах или e-commerce).
- Понимание того, как работают API-интеграции и платежные шлюзы (на уровне логики и бизнес-процессов).
- Умение вести переговоры с крупными корпоративными клиентами.
- Продуктовый подход: понимание CJM, JTBD и способность принимать решения на основе данных.
- Активность, самостоятельность и 20000% коммуникабельности.
- Разговорный английский - будет плюсом
Что мы предлагаем:
- Полностью удаленный формат работы и гибкий график.
- Свобода действий: мы не микроменеджим, а даем ресурсы для реализации ваших идей.
- Работа с международными партнерами и глобальным рынком.
- Реальная возможность профессионального роста до Head of BD или Product Owner.
QA-специалист (Junior+/Middle)
Основные требования (образование, навыки)
В нашу команду мы ищем qa-специалиста для дальнейшего тестирования и улучшения внутренних сервисов и проектов компании.
Какие знания необходимы:
- REST API;
- Знания HTML, XML, JSON, HTTP;
- Знание SQL;
- Кросс-браузерное тестирование;
- Умение читать и разбираться в логах (kibana).
Чем предстоит заниматься
- Тестирование web-приложений;
- Тестирование API;
- Интеграционное тестирование;
- Составление тестовой документации;
- Подготовка отчетов о тестировании.
Что мы ожидаем от кандидата:
- Видение неочевидных состояний системы;
- Умение предугадывать действие пользователей;
- Обязательный опыт от 1 года;
- Опыт UI/UX тестировании;
- Понимание принципов и методологий тестирования;
- Аналитический склад ума;
- Желание расти и развиваться;
- Готовность работать в офисе.
Будет плюсом:
- Умение читать и разбираться в коде, тестировать приложение на уязвимость;
- Понимание принципов разработки ПО, технологий автоматизации тестирования.
- Понимание процессов работы с AI
Что мы предлагаем (Соц пакет, льготы)
- Опыт работы в одной из самых интересных направлений Финтеха
- Международная компания с головным офисом в Вильнюсе (Литва)
- Офис в г. Алматы в с удобной транспортной доступностью в центре города (станция метро Алатау)
- Возможность полной дистанционной работы из любой точки мира после прохождения испытательного срока.
- Тимбилдинги и ежегодные сборы в Европе и в Казахстане.
P/S Заработная плата указана "от" и будет обсуждаться с кандидатом во время собеседования.
Аккаунт-менеджер
Компания приглашает Аккаунт-менеджера для удалённой работы. Основная задача — ведение и развитие личных аккаунтов клиентов, общение с моделями, помощь в решении вопросов и поддержание высокого уровня сервиса.
Требования:
- Отличное знание русского языка (устно и письменно)
- Хорошие коммуникативные навыки, вежливость и умение быстро реагировать
- Ответственность, внимательность и умение работать с сообщениями
- Собственный ноутбук и стабильное интернет-соединение
- Опыт работы в поддержке или аккаунт-менеджменте будет плюсом (не обязательно)
Обязанности:
- Ведение переписки с моделями и клиентами в Telegram и других мессенджерах
- Ответы на вопросы, помощь в решении возникающих проблем
- Контроль выполнения задач моделями
- Поддержание дружелюбного и профессионального тона общения
- Ведение документации и отчётности по аккаунтам
Предложение от компании:
- Зарплата от 500 до 700 USD (в зависимости от опыта и результатов)
- Полностью удалённая работа (дистанционно)
- Стабильные выплата раз в месяц без задержек
- Обучение и поддержка на старте
- Возможность профессионального роста внутри компании
Преподаватель по WEB
KURSOR — школа программирования для детей и взрослых.
Мы не просто учим пользоваться технологиями — мы учим их создавать.
Сейчас запускаем направление UX/UI и Digital Product Design и ищем сильного преподавателя, который сможет вовлечь учеников и довести их до реальных проектов.
📚 Что нужно преподавать
Курс включает:
- Основы дизайн-мышления и создания цифровых продуктов
- Работа с графикой: Photoshop, Illustrator
- Создание лендингов и визуальных концепций
- UX/UI-дизайн
- Работа в Figma
- Проектирование интерфейсов и прототипирование
- Адаптация дизайна под разные устройства
- Подготовка макетов для разработчиков
- Использование нейросетей в дизайне (генерация идей, графики, ассетов)
📌 Финал: ученики создают полноценный digital-продукт (сайт или приложение)
👨🏫 Обязанности
- Проведение занятий (офлайн, онлайн)
- Объяснение материала простым и понятным языком
- Практическая работа с учениками (80% практика)
- Помощь в создании проектов
- Проверка домашних заданий
- Участие в презентациях проектов учеников
- Обратная связь по прогрессу
✅ Требования
- Опыт в UX/UI дизайне от 1 года
- Уверенное владение: Figma, Photoshop, Illustrator
- Понимание принципов UX, UI, дизайн-мышления
- Наличие портфолио (обязательно)
- Умение объяснять сложные вещи простым языком
- Опыт работы с детьми или желание обучать — большой плюс
💰 Условия
- Почасовая оплата (обсуждается на собеседовании)
- Полностью оборудованные аудитории
- Готовая программа обучения
- Молодая команда и сильный продукт
- Возможность влиять на курс и развивать направление
ИИ-креатор
Для продвижения услуг компании мы планируем вести соцсети. Формирование контент-плана, создание постов и их публикация входит в задачи штатного контент-маркетолога. Для создания визуальных креативов (изображений, роликов) мы ищем специалиста на сдельную работу.
Требования
- Умение работать с LLM для генерации изображений.
- Умение работать с LLM для генерации видео.
- Опыт и навыки создания визуальных креативов с помощью ИИ.
- Креативность. Умение придумать визуальную идею для статьи / поста и воплотить её с помощью ИИ.
Условия
- Договор ГПХ
- Удалённая работа
- Оплата по факту выполненых работ
ИИ-автоматизатор бизнес-процессов
Основные требования (образование, навыки)
- Знание языков программирование, умение программировать.
- Владение инструментами ИИ-программирования (вайбкодинг).
- Аналитический склад ума, знания и опыт в области бизнес-анализа.
Чем предстоит заниматься
Автоматизировать рутину / ручные операции / бизнес-процессы в компании.
Значительная часть работы в компании выполняется вручную и выглядит примерно так "Скачать файл, отредактирвоать поля, перенести данные в систему такую-то". То есть это небольшие операции по обработке и переносу данных из разных файлов / систем в другие.
Задача которая стоит перед компанией - прямо и косвенно сократить издержки за счёт автоматизации такой рутины. Прямо - как результат сокращение нескольких штатных единиц в компании. Косвенно - отказ от найму при росте объёмов работ.
У нас уже есть опыт такой автоматизации инструментами вайбкодинга. Специалист для такой работы должен сочетать навыки бизнес-аналитика (собрать требования, описать процесс) и программиста, который может автоматизировть описанный процесс.
Что мы предлагаем (Соц пакет, льготы)
- Полная занятость.
- Оклад + бонусы.
- Удалённый формат работы.
Менеджер проекта
Мы — команда Arcsinus, с 2012 года создаем цифровые продукты в сфере мобильной коммерции и корпоративной мобильности. Помогаем компаниям автоматизировать процессы, эффективно взаимодействовать с сотрудниками и пользователями, а также строить современные мобильные решения.
В данный момент мы находимся в поиске Менеджера проекта.
Основные требования (образование, навыки)
- Высшее техническое образование.
- Продвинутые знания в области ИТ и разработки ПО.
- Знания теории и методологии управления проектами.
- Опыт управления ИТ проектами от 2 лет.
- Знание английского языка.
Чем предстоит заниматься
- Управлять проектом разработки ПО для крупной международной компании.
- Организовывать процессы управления проектами в соответствии с корпоративным стандартом и обеспечивать их соблюдение.
- Управлять командой разработки.
- Работать с заказчиков.
- Собирать бэклог и обеспечивать развитие продукта.
Что мы предлагаем (Соц пакет, льготы)
- Оклад + бонусы за результаты работы.
- Удалённый формат работы.