Требования

— Опыт работы с .NET (.NET Core) и Entity Framework более 1 года.

— Знание SQL и опыт работы с СУБД (PostgreSQL, MySQL, MsSQL)

— Опыт работы с брокерами сообщений

— Опыт работы с Angular

Обьязанности

— Разработка и поддержка приложений на платформе .NET с использованием Entity Framework.

— Разработка фронтенда с помощью Angular

Условия

— Полная занятость с графиком 5/2.

— Возможности для профессионального роста и развития

Resti — молодая, активно развивающаяся компания. Ищем SMM-менеджера, который усилит наше присутствие в соцсетях и поможет рассказать о бренде ярко и по делу.

Что предстоит делать:

• Вести Instagram, Threads, TikTok и LinkedIn компании
• Снимать актуальный контент (Reels, сторис, фото)
• Разрабатывать контент-план и писать тексты под разные площадки
• Делать визуалы (обложки, посты, креативы)
• Следить за трендами и адаптировать их под бренд
• Анализировать показатели и предлагать идеи для роста

Ждём от кандидата:

• Опыт ведения соцсетей (личных или коммерческих)
• Насмотренность и чувство визуального стиля
• Грамотная письменная речь, умение писать живо и по-разному под каждую площадку
• Навыки съёмки и монтажа на телефон
• Владение инструментами вроде Canva / Figma / CapCut
• Самостоятельность, инициативность, готовность тестировать гипотезы

Будет плюсом:

• Свой блог или кейсы из портфолио
• Опыт работы с Reels / TikTok-форматами
• Понимание основ таргета и аналитики

Что предлагаем:

• Молодой коллектив и неформальную атмосферу
• Свободу в реализации идей — твои креативы попадут в ленту, а не в стол
• Рост вместе с компанией

Мы — IT-компания, занимаемся продуктовой разработкой сайтов, мобильных приложений и кастомных digital-решений для бизнеса.

Работаем с компаниями Казахстана, реализуем проекты «под ключ» — от идеи до запуска.

Ищем активного продажника, который умеет самостоятельно находить клиентов, выстраивать переговоры и закрывать сделки.

Опыт в B2B будет преимуществом, но главное — реальный навык продавать и достигать результата.

Задачи:

— Поиск новых клиентов (холодные и тёплые контакты)

— Проведение звонков, встреч и онлайн-переговоров

— Выявление потребностей бизнеса и подбор решений

— Продажа услуг разработки: сайты, мобильные приложения, кастомные проекты

— Подготовка КП совместно с командой

— Ведение сделки до подписания договора

— Работа в CRM

Требования:

— Опыт в продажах от 1 года (B2B — желательно, но не обязательно)

— Умение общаться с клиентами и доводить сделки до результата

— Навыки холодного поиска и инициативность

— Самоорганизация и ответственность (удалённый формат)

— Ориентация на доход и выполнение плана

Будет плюсом: опыт в IT, digital, маркетинговых или сервисных услугах.

Условия:

— Полностью удалённая работа

— Свободный график с фокусом на результат

— Фикс + высокий процент от продаж

— Доход выше рынка, без потолка

— Крупные проекты и средний/большой бизнес среди клиентов

— Поддержка команды разработки и быстрые процессы без бюрократии

Кому подойдёт:

Тем, кто хочет зарабатывать много, влиять на свой доход и продавать востребованный IT-продукт.

Привет! В связи с расширением компании и кратным ростом объема продаж и входящих заявок наш отдел продаж не справляется, и мы ищем ЛУЧШЕГО менеджера по продажам.Ведущая аналитическая компания на фармацевтическом рынке Казахстана, работаем с клиентами по СНГ и Европе, продаем высокоинтеллектуальные продукты со средним чеком 5 000 000 -7 000 000 тенге.

Если у тебя:- есть непреодолимое желание самому влиять на уровень своего дохода;- ты имеешь способность доносить положительную энергетику и хорошее настроение клиенту при личном общении и по телефону;- знаешь, что продажи - это залог успеха и процветания;- при этом ты готов обучаться новому и постигать неизведанное и иметь за спиной собственную историю успеха и достижений в сфере продажтогда ОТКЛИКАЙСЯ НА ВАКАНСИЮ, ты должен быть в нашей команде!!!И помни, что уже на этом этапе есть конкуренция!

Меня зовут Александр, являюсь руководителем отдела продаж компании

Vi-ORTIS Kazakhstan

Немного о нас:

Группа компаний Mladex созданная в 2004 году – ведущая отечественная бизнес-группа, состоящая из компаний-экспертов фармацевтического рынка в таких направлениях как: консалтинг и аналитика, маркетинговые исследования, специализированные печатные издания, IT и автоматизация бизнес процессов.

В состав группы входят:

• Аналитическое агентство Vi-ORTIS;
• Компания PharmIT с информационным порталом «Интернет-заказ аптека», web-сайт pharmcenter.kz;
• Издательский дом «Казахстанский Фармацевтический Вестник» с одноименным специализированным изданием

Уникальность и преимущества:

• Создаем продукты, не имеющие аналогов в Казахстане и в СНГ
• Аккредитованные эксперты при МинЗдраве РК
• Наивысший процент на территории СНГ по точности данных
• Партнеры по всей территории СНГ

Цифры и Структура:

• За 2022 год общий оборот группы компании составил более 1 500 000 $,
• Более 100 ведущих компании, являются нашими клиентами
• Сейчас в команде 3 KAM, более 20 человек работает в тех. поддержке базы данных

Планы компании на ближайший год: а) рост выручки +60%б) запуск проектов на территория Узбекистан (2023), Киргизия (2023), Таджикистан (2024), Монголия (2024)в) внедрение CRM системы Битрикс 24Почему мы?

Потому что не просто продаем, а помогаем нашим клиентам в принятии решения дальнейших шагов, построении стратегии работы, анализе результатов проведенных маркетинговых активностей, мониторинге себя и конкурентов, понимании Фармацевтического рынка в целом.

Наши клиенты: мировые фармацевтические производители, дистрибьюторы, аптечные сети и индивидуальные аптеки.

Что нужно от тебя:

- работа с действующими клиентами (пролонгация, увеличения чека)

- работа с потенциальными клиентами (звонки, встречи, КП)

- Документооборот: АВР, Договора

- Проведение встреч\переговоров с первыми руководителями компании (Главы, Директора, Ком. директора)

- Ежедневный отчет

ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ:- работа с высокими чеками- отработка возражений

- деловая переписка

- грамотная речь

- ДИКОЕ желание учиться

- опыт работы в продажах (B2B приветствуется)

Что мы предлагаем:

- Играть в команде эффективных менеджеров;- Работать с действующими клиентами и привлекать новых;- Достигать поставленных целей, как командой, так и лично;- Участвовать в жизни компании;Условия работы:- Официальное трудоустройство.

- Современный офис- Зарплата – 220 000 тенге ОКЛАД + 3% ОТ ПРОДАЖ + Фикс БОНУС ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ КВАРТАЛЬНОГО ПЛАНА ОТДЕЛА.

После испытательного срока сумма от 250 000 - 450 000 тенге (на руки)- Обучение по продуктам, технологии продаж и технологии управления – ты сможешь стать настоящим профессионалом в своей сфере;- Карьерный рост: руководитель отдела продаж- Мы ценим наших сотрудников, поэтому отмечаем хорошие результаты, организуем корпоративы, выезды на природу, дни рождения сотрудников и компании- Комфортный эмоциональный климат, молодой и дружный коллектив (25-30 лет) без сплетен и интриг, нацеленный на общий результат!

- График - 5/2 с 9.00 до 18.00

Каким мы видим кандидата в нашу команду:

- опыт в аналогичной должности обязателен от 1 года- активная жизненная позиция, умение общаться с людьми- знание техник продаж, умение на 100% применять на практике данные навыки- способность работать в режиме многозадачностиКому точно не к нам:- ты хочешь подработать и ищешь работу на 2-3 месяца.- ты планируешь зарабатывать меньше 300 000 тенге

Если ты тот, кто нам нужен и хочешь попасть в команду, то:

- Приходи на интервью

Откликайся на вакансию прямо сейчас!

Обязанности

• Составление финансовой отчетности
• Контроль исполнения бюджета
• Бюджетирование

Требования

• Высшее образование в области финансов/экономики/бух учета и аудита
• Знание Excel на уровне продвинутого пользователя
• Внимательность к деталям
• Умение работать с большими объемами информации

Условия

• Работа в стабильной компании
• График 5/2
• Доступ в фитнес клубы сети

Основные требования

Базовое понимание веб-разработки (HTML, HTTP, как работают браузерные приложения)

Умение читать TypeScript/JavaScript — тесты писать на Vitest + Playwright

Понимание что такое API и как тестировать через DevTools / Postman

Git на базовом уровне (создать ветку, открыть PR)

Чем предстоит заниматься

Ручное тестирование новых фич на dev-окружении перед каждым релизом

Заведение багов в GitHub Issues с чёткими шагами воспроизведения

Написание E2E-тестов (Playwright) для ключевых пользовательских сценариев

Поддержание существующих тестов в актуальном состоянии при изменении функционала

Будет плюсом

Опыт с Laravel / Vue.js хотя бы на уровне чтения кода

Знакомство с PHPUnit или любым другим тестовым фреймворком

Опыт работы в Docker

Обязанности:

• Сборка электронных устройств для потребительской и профессиональной техники мелкими сериями;
• Пайка (ручная) электронных компонентов;
• Сборка узлов и блоков электроники по техническим схемам и документации с использованием инструментов и универсальных приспособлений;
• Проведение первичного тестирования и проверки собранных изделий согласно инструкциям и чек-листам;
• Выполнение операций по устранению выявленных дефектов сборки, включая замену, перепайку и корректировку установки электронных компонентов и узлов;
• Участие в сборке прототипов и опытных образцов;
• Строгое соблюдение технологических инструкций и сборочной документации;
• Ведение склада комплектующих и оборудования:регистрация поступающего оборудования и материалов;учёт, организация и поддержание порядка на складе;отслеживание выданных комплектующих;контроль остатков;формирование заявок на пополнение.
  • регистрация поступающего оборудования и материалов;
  • учёт, организация и поддержание порядка на складе;
  • отслеживание выданных комплектующих;
  • контроль остатков;
  • формирование заявок на пополнение.

Требования:

• Среднее специальное или высшее техническое образование;
• Опыт работы сборщиком электронных изделий, монтажником РЭА, слесарем механосборочных работ на производстве (желательно);
• Базовые навыки ручной пайки, работы с электроинструментом, слесарным инструментом и сборочными приспособлениями;
• Умение работать по технической документации, инструкциям и чек-листам;
• Усидчивость и педантичность;
• Аккуратность, внимательность к деталям;
• Дисциплинированность, ответственность, честность;
• Чёткое следование установленным процессам и требованиям;
• Готовность к обучению.

Будет плюсом:

• Опыт мелкосерийной сборки электронных изделий;
• Опыт тестирования электронных устройств;
• Опыт складского учёта и работы с номенклатурой;
• Знание английского языка на уровне чтения технической документации.

Особенности работы:

• Работа включает монотонные и повторяющиеся операции, требующие усидчивости и внимательности;
• Важно строго следовать инструкциям и технологическим процессам;
• Результат оценивается по аккуратности и точности выполнения, а не по креативности или скорости;
• Мы обеспечиваем обучение основным приёмам работы, поддержку на этапе освоения рабочих процессов для успешной адаптации.

Условия:

• График работы 5/2
• Официальное устройство по ТК РК
• Удобно расположенный офис, оборудованный всем необходимым ( Алматы, проспект Абая, 52к2, станция метро - Театр имени Ауэзова)

Основные требования (образование, навыки)

В связи с расширением штата, ищем специалиста техподдержки, который будет первой линией помощи для наших клиентов: консультировать по телефону и в чатах, а также выезжать в магазины для настройки системы и обучения сотрудников.

X2 POS - это №1 система автоматизации торговли и складского учёта. Более 3000 магазинов в Казахстане ежедневно работают на нашей платформе. Мы помогаем предпринимателям наводить порядок в продажах, остатках и финансах.

Чем предстоит заниматься

Основное (80% работы):

• Принимать звонки и отвечать в чатах. Консультировать клиентов по работе с X2 POS, помогать разбираться с вопросами и решать проблемы удалённо
• Выезжать в магазины клиентов — устанавливать и настраивать систему, подключать оборудование, обучать сотрудников работе с программой

Дополнительно:

• Подключение и настройка торгового оборудования: принтеры чеков, сканеры штрихкодов, терминалы оплаты, весы
• Диагностика и устранение технических проблем на кассах и ПК
• Первичная настройка сети и рабочих мест
• Фиксация всех обращений в CRM

Что важно для нас

Обязательно:

• Свободное владение казахским и русским языками — вы будете много общаться с клиентами
• Готовность к частым выездам к клиентам по городу
• Коммуникабельность и умение объяснять технические вещи простыми словами — это главный навык на этой позиции
• Уверенное владение ПК и Windows, опыт настройки драйверов и ПО
• Готовность разбираться в торговом оборудовании (сканеры, принтеры чеков, весы)
• Ответственность, дисциплина и самостоятельность
• Опыт в технической поддержке — или быстрая обучаемость и желание учиться

Будет плюсом:

• Техническое или IT-образование
• Опыт в техподдержке, системном администрировании или обслуживании POS-систем
• Понимание торговли, касс, учёта товаров
• Опыт работы с 1С, POS или CRM-системами
• Опыт выездной работы
• Базовые знания сетей (роутер, LAN, Wi-Fi)

Что мы предлагаем

• Стабильную работу в IT-компании
• Оклад + бонусы за установки
• Оплату выездов и транспортных расходов
• Обучение продукту с нуля
• Дружную команду без бюрократии
• Возможность роста до старшего специалиста, инженера или руководителя

Если любишь разбираться в ПО, спокойно общаешься с людьми по телефону и не против выездов — откликайся и расскажи о себе в сопроводительном письме. Ждём в команде X2 POS!

В настоящее время эта вакансия является частью кадрового резерва Quantori, а это означает, что на данный момент вакансия не открыта. Тем не менее, мы рады возможности обсудить ваши интересы и будем рады обсудить с вами возможность рассмотрения вашего резюме на предмет будущих вакансий на эту должность.

Обязанности:

• Оптимизация сети: Внедрение высокопроизводительных сетевых решений, включая частные выделенные соединения и межсоединения HPC с низкой задержкой (например, AWS Direct Connect / Azure ExpressRoute / Google Cloud Interconnect); AWS EFA / Azure HPC fabrics, например, варианты межсоединений IB/ GCP HPC и т.д.), для поддержки MPI-приложений с низкой задержкой.
• Разработка гибридной архитектуры: Спроектируйте и разверните масштабируемые кластеры HPC с использованием облачных менеджеров кластеров HPC и виртуальных вычислений (например, AWS ParallelCluster + Amazon EC2 / Azure CycleCloud + Azure VM Scale Sets / Google Cloud Cluster Toolkit или аналогичный + Compute Engine), обеспечивая бесперебойную интеграцию с локальными планировщиками. Подтвержденный опыт работы с планировщиками HPC и шаблонами оркестровки (например, Slurm, облачная кластерная оркестровка HPC, пакетная оркестровка) 
• Переносимость инфраструктуры: Определите и поддерживайте стандарты контейнеризации с использованием Apptainer (Singularity) или связанных с ним технологий для обеспечения бинарной совместимости разнородного оборудования и сред.
• Создавайте высокие рабочие нагрузки ввода-вывода (шаблоны параллельных файловых систем) (например, AWS / GCP / Azure Managed Lustre или параллельные развертывания FS и/или автономные Lustre/GPFS/BeeGFS), обеспечивающие наблюдаемость, воспроизводимость и превосходство в эксплуатации. 

Чего мы ожидаем:

• Знание стратегий интеграции высокопроизводительных вычислительных систем с облачными вычислениями, опыт планирования технической осуществимости 
• Глубокое понимание регламентированных корпоративных сред исследований и разработок 
• Понимание требований к воспроизводимости научных вычислений, основанных на стандартном корпоративном инструментарии
• Глубокое понимание работы сетей Amazon VPC /Google Cloud / Azure, пиринговых сетей и конфигураций групп безопасности

Приятно иметь:

• Опыт работы в области естественных наук 
• Опыт работы в таких специфических приложениях, как Schrodinger, Jupyter, Matlab 
• Опыт работы с механизмами документооборота 

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособная оплата труда
• Удаленная работа или офис
• Гибкий график работы
• Льготы в сфере здравоохранения: медицинская страховка и оплачиваемый больничный лист
• Программы непрерывного образования, наставничества и повышения квалификации
• Команда с отличным техническим опытом
• Сертификаты, оплачиваемые компанией

ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

Контроль процессов предоставления и управления доступами (сеть/приложения);

Анализ логов и восстановление событий по журналам;

Выявление уязвимостей в инфраструктуре и инициирование их устранения;

Участие во внутренних и внешних аудитах и проверках.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:

Понимание ключевых процессов информационной безопасности: управление уязвимостями, реагирование на инциденты, управление доступами, логирование;

Практический опыт работы с инфраструктурой (Windows/Linux/K8s, AD/Entra ID, сети, VPN, базовые сетевые протоколы);

Опыт эффективного взаимодействия с эксплуатационными и проектными командами;

Навыки работы с системами мониторинга, тикет-системами (Jira / Service Desk) и документацией;

Понимание требований регуляторов и стандартов (PCI DSS, ISO 27001/22301 — как преимущество);

Готовность к операционной работе, включая участие в реагировании на инциденты;

Опыт работы в области информационной безопасности или ИТ-эксплуатации от 1–2 лет — как преимущество.