Вакансии
Размещайте свою вакансию или откликайтесь на подходящие вакансии легко, заполнив простую форму онлайн. Получите SC и XP за активность в разделе вакансий.
Senior Go (Golang) Developer
Netcracker — прогрессивная IT-компания, которая разрабатывает и внедряет критически важные программные решения для крупнейших операторов связи по всему миру. С момента основания в 1993 году мы демонстрируем устойчивый рост, высокую эффективность и признанную технологическую экспертизу. Мы продолжаем развиваться в конкурентной среде благодаря тому, что умеем привлекать и удерживать сильнейших специалистов. Если вы готовы расти и создавать решения, которыми пользуются миллионы людей по всему миру, — присоединяйтесь к нам.
Senior Go Developer (AI / LLM Platforms)
О роли
Мы ищем senior-разработчика на Go, который умеет работать автономно, исследовать и выбирать оптимальные подходы и доводить решения до production-уровня с использованием современных AI и LLM-технологий. Вам предстоит проектировать и развивать масштабируемые сервисы, интегрировать AI/LLM-компоненты и отвечать за полный цикл поставки — от проработки решения и прототипирования до вывода в эксплуатацию и сопровождения. Роль требует сильной backend-базы, ответственности за результат (ownership) и умения эффективно взаимодействовать с международной командой.
Чем вы будете заниматься (Responsibilities)
-
Проектировать, разрабатывать и эксплуатировать сервисы для внутренних и внешних заказчиков.
-
Создавать и поддерживать масштабируемые микросервисы на Go, обеспечивая надёжность, производительность и безопасность в продакшене.
-
Интегрировать AI/LLM-сервисы (в облаке или on-prem): работать с API инференса/моделей, оркестрацией, мониторингом и логированием.
-
Работать в международной команде: собирать и уточнять требования, обсуждать идеи, делиться инсайтами и согласовывать технические решения.
-
Участвовать в архитектурных решениях: дизайн API, моделирование данных, инфраструктурные паттерны, границы сервисов.
-
Поддерживать и развивать существующие компоненты на Python (сопровождение, небольшие доработки, интеграции).
Требования (Key requirements) -
7+ лет опыта backend-разработки, из них 4+ года коммерческой разработки на Go.
-
Подтверждённый опыт разработки и эксплуатации микросервисов в продакшене на масштабе.
-
Уверенные знания Docker, Kubernetes, API и баз данных (SQL и/или NoSQL).
-
Рабочие знания Python (готовность сопровождать и расширять существующий код).
-
Опыт интеграции AI/LLM-сервисов (облачных или on-prem).
-
Хорошее понимание распределённых систем: отказоустойчивость, масштабирование, очереди/сообщения, кеширование, performance-tuning.
-
Умение работать без постоянного контроля: самостоятельность, ответственность за результат, фокус на доставке.
-
Исследовательский подход (research-driven) при сильной ориентации на результат и сроки.
-
Английский язык на уровне, достаточном для технической коммуникации в международной команде.
Будет плюсом (Nice to have) -
Опыт с LLM-инструментами и практиками: RAG-пайплайны, векторные базы, embeddings, оркестрация промптов.
-
Понимание наблюдаемости и оценки качества AI-систем: метрики качества, latency, трассировка.
-
Опыт с event-driven архитектурой (Kafka, RabbitMQ) и service mesh.
-
Опыт в телекоме, enterprise-платформах или mission-critical системах.
Мы предлагаем (We offer) -
Возможности профессионального и карьерного роста на международных проектах.
-
Медицинскую страховку.
-
Спортивные активности и корпоративные мероприятия.
-
Дружелюбную и поддерживающую инженерную среду с менторством и обменом знаниями.
-
Гибкий график и современный офис.
-
Конкурентную компенсацию (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом).
Frontend-разработчика (React)
Краткое описание
- Мы строим цифровую платформу с фокусом на бизнес-процессы, аналитику и сложные интерфейсы. Нужен человек, который умеет превращать требования и идеи в чистый, быстрый и масштабируемый UI.
Требования
- уверенное владение React
- опыт работы с современным JS / TypeScript
- понимание component-based архитектуры
- умение работать с REST / API
- аккуратная работа с UI и состояниями
Будет плюсом:
- опыт с design-system
- понимание UX-принципов
- участие в продуктовой разработке
- участие в финтех проектах
Условия
- Формат работы: Full-time (с 9.00 до 18. 00 с обеденным перерывом с 13.00 до 14.00)
- Занятость: 40 часов в неделю
- Формат: обсуждается
- Оплата: по итогам собеседования
Контактная информация
Java-разработчик
Обязанности
- Участие в разработке и сопровождении корпоративных информационных систем.
- Реализация нового функционала согласно техническому заданию.
- Рефакторинг и оптимизация существующего кода.
- Участие в проектировании архитектуры программных решений.
- Интеграция с внешними сервисами и API.
- Работа с базами данных: проектирование, написание запросов, оптимизация.
- Участие в командной разработке с использованием систем контроля версий (Git).
- Участие в код-ревью, написание unit- и интеграционных тестов.
- Участие в решении технических инцидентов и багфиксе.
- Взаимодействие с аналитиками, тестировщиками, менеджерами проекта и другими членами команды.
Требования
- Высшее техническое образование (в области ИТ, инженерии, прикладной математики и т.п.).
- Опыт коммерческой разработки на Java от 3 лет.
- Уверенное знание Java 8/11+, понимание принципов ООП, паттернов проектирования.
- Опыт работы с фреймворками Spring (Core, Boot, Data, Security), Hibernate.
- Знание SQL, опыт работы с реляционными СУБД (PostgreSQL, Oracle, MySQL).
- Опыт работы с REST API, понимание принципов HTTP.
- Навыки работы с системами сборки (Maven, Gradle), CI/CD (Jenkins, GitLab CI — желательно).
- Опыт работы с системами управления версиями (Git).
- Умение разбираться в чужом коде, писать понятный и сопровождаемый код.
- Опыт работы с микросервисной архитектурой, Docker, Kubernetes.
- Опыт интеграции с внешними сервисами (SOAP, Kafka, RabbitMQ и др.).
- Владение английским языком на техническом уровне.
- Наличие сертификатов признанных учебных программ (желательно).
Условия
- Дружный, энергичный и поддерживающий коллектив;
- Экономическую стабильность;
- Интересные проекты и возможность внести значимый вклад в развитие отрасли;
- Постоянный обмен опытом и идеями;
- Своевременную и достойную оплату труда (обговаривается индивидуально);
- Регулярные тимбилдинги;
- Офис в центре города.
Контактная информация
- Тілеу Құрманғазы - k.tileu@qazjolgzi.kz
Senior PHP Developer
Мы ищем PHP-разработчика для работы над B2B e-commerce проектом. Наш продукт включает в себя как основное приложение для продаж, так и приложения для оптимизации внутренних процессов.
Обязанности:
• Участие в разработке и поддержке backend-части проектов;
• Участие в проектировании архитектуры и логики приложения;
• Code review и обучение младших разработчиков;
• Участие в командных митингах, планировании задач и спринтов;
• Участие в найме и проведении технических интервью.
Требования:
• Опыт работы на позициях backend-разработчика от 5 лет;
• Отличное знание PHP (версии 8+) и фреймворка Laravel;
• Уверенное знание реляционных СУБД (MySQL/MariaDB/PostgreSQL);
• Опыт написания тестов с использованием PHPUnit или Codeception;
• Опыт работы с брокерами сообщений RabbitMQ/Kafka;
• Опыт работы с Docker;
• Английский на уровне чтения технической документации.
Будет плюсом
• Опыт работы с HTML/CSS/JS для административной панели;
• Опыт работы или желание дополнительно развиваться в GO;
• Опыт работы с микросервисной архитектурой.
Условия:
• Наставничество и обучение от опытных разработчиков;
• Гибкий график (частичная занятость, удаленно/офис);
• Реальные проекты в портфолио;
• Дружная команда и поддержка на каждом этапе.
Менеджер по продажам (удалённо) / Специалист по холодным продажам (Web / Digital)
О компании
Мы — официальная IT-компания из Казахстана, резиденты Astana Hub.
Входим в международную группу компаний Stanum LLC, собственники — американские партнёры.
Мы занимаемся разработкой сайтов и digital-решений для среднего и крупного бизнеса.
Сейчас масштабируем отдел продаж и ищем менеджера по холодным продажам, который умеет закрывать сделки, а не просто звонить. Начинаем направление микро-сайтов для Республики Казахстан.
Суть работы
Вам не нужно искать клиентов и уговаривать «в пустоту».
Мы:
-
заранее разрабатываем сайт под конкретного клиента;
-
передаём вам готовую базу контактов (телефон или соцсети);
-
ваша задача — выйти на контакт, презентовать готовый продукт и продать.
Это классические холодные продажи, но с сильным оффером, который реально интересно показывать клиенту.
Обязанности
-
Обзвон холодной базы (телефон / мессенджеры / соцсети)
-
Презентация готового сайта потенциальному клиенту
-
Выявление потребностей и работа с возражениями
-
Закрытие сделок и доведение клиента до оплаты
-
Ведение сделок в CRM
-
Выполнение плана продаж и KPI
Требования
Обязательные:
-
Опыт холодных продаж от 1 года (телефон / онлайн)
-
Умение уверенно общаться с собственниками бизнеса
-
Навык продаж услуг или digital-продуктов будет большим плюсом
-
Понимание этапов продаж и работы с возражениями
-
Самодисциплина и ориентация на результат
Будет плюсом:
-
Опыт продаж сайтов, рекламы, IT-услуг
-
Опыт удалённой работы
-
Навыки работы с AMOCRM
Условия работы
-
Удалённый формат работы
-
Гибридная система оплаты:
-
фиксированная заработная плата
-
почасовая оплата
-
% с каждой проданной сделки
-
-
Прозрачный план продаж и KPI
-
Выплаты официально, от казахской компании
-
График обсуждается (ориентир — полный рабочий день)
Что мы даём
-
Официальное трудоустройство
-
Стабильный фикс + высокий процент от продаж
-
Готовый продукт — сайт уже сделан под клиента
-
Чёткие скрипты, регламенты и поддержка
-
Реальная возможность зарабатывать выше рынка при выполнении плана
-
Работа в международной группе компаний с перспективой роста
Кому эта вакансия НЕ подойдёт
-
Тем, кто боится холодных звонков
-
Тем, кто ищет «пересидеть» без плана и ответственности
-
Тем, кто не готов продавать и зарабатывать от результата
Flutter разработчик
Краткое описание
- Мы разрабатываем Smart Time Block — мобильное приложение для родительского контроля нового поколения. Ищем Flutter-разработчика, который умеет делать не «экранчики», а рабочий продукт, понимает ограничения iOS/Android и готов работать в стартапе на ранней стадии с перспективой роста.
Обязанности
-
Разработка мобильного приложения на Flutter (iOS + Android)
-
Реализация пользовательских сценариев: родитель / ребёнок, задания, баланс минут, сессии
-
Интеграция с backend (Firebase или REST API)
-
Работа с подписками (Google Play Billing / App Store)
-
Реализация системных функций:
-
Android: permissions, overlay, accessibility (совместно с командой)
-
iOS: Screen Time / ограничения платформы (совместно с архитектором)
-
-
Взаимодействие с UX/UI дизайнером и backend-разработчиком
-
Участие в обсуждении архитектуры и технических решений
-
Подготовка билдов для Google Play / TestFlight
Требования
Обязательные:
-
Опыт разработки на Flutter от 1 года
-
Понимание архитектуры мобильных приложений (state management, clean code)
-
Опыт интеграции REST API / Firebase
-
Опыт работы с авторизацией (Google / Apple / email)
-
Понимание жизненного цикла мобильных приложений
-
Умение работать с Git
Будет плюсом:
-
Опыт публикации приложений в App Store и Google Play
-
Понимание ограничений iOS и Android (permissions, background tasks)
-
Опыт работы с подписками / In-App Purchases
-
Опыт в стартапах или продуктах с реальными пользователями
-
Интерес к EdTech / Family / Productivity приложениям
Условия
-
Формат работы: удалённо / гибрид
-
Тип занятости: полная или проектная (обсуждается)
-
Оплата:
-
фикс + бонус ИЛИ
-
фикс + доля в проекте (обсуждается индивидуально)
-
-
Участие в продукте с нуля: влияние на архитектуру и решения
-
Небюрократичная среда, прямое общение с фаундером
-
Возможность вырасти до Lead / CTO по мере развития проекта
Это стартап на ранней стадии: мы честно говорим о вызовах, но и о потенциале. Ищем не «исполнителя по таскам», а человека, которому интересно сделать сильный продукт.
Контактная информация
Контакт: Руслан
Email: tr_consult@inbox.ru
Telegram / WhatsApp: 8 775 683 2090
В отклике желательно указать:
-
кратко о своём опыте
-
ссылки на GitHub / проекты / приложения в сторах (если есть)
-
формат сотрудничества, который тебе интересен (фикс / проект / доля)
SEO-специалист
О компании
TandaKids - онлайн-платформа по подбору частных школ, детских садов и образовательных центров. Помогаем родителям выбрать учебное заведение и сопровождаем их до заключения договора.
Проект на стадии активного роста, SEO - один из ключевых каналов привлечения клиентов.
Обязанности
-
Проведение полного SEO-аудита сайта
-
Разработка и реализация SEO-стратегии, ориентированной на рост заявок и продаж
-
Сбор и кластеризация семантического ядра
-
Оптимизация структуры сайта, посадочных страниц, мета-данных и контента
-
Работа с техническим SEO (скорость, мобильность, индексация, перелинковка)
-
Анализ конкурентов и поискового спроса
-
Настройка и ведение аналитики (трафик, позиции, конверсии)
-
Формирование гипотез и тестирование улучшений
Требования
-
Опыт работы в SEO от 3 лет
-
Подтверждённые кейсы роста органического трафика и/или лидов
-
Уверенное владение Google Search Console, Google Analytics
-
Опыт работы с SEO-инструментами (Ahrefs / Semrush / Screaming Frog или аналоги)
-
Понимание on-page, technical и off-page SEO
-
Умение работать с большими семантическими ядрами
-
Аналитическое мышление, ориентация на результат
Будет плюсом:
-
Опыт работы с маркетплейсами, каталогами, lead-generation проектами
-
Базовые знания HTML/CSS
-
Понимание CRO и воронок продаж
Условия
-
Удалённая работа, гибкий график
-
Партнёрская модель оплаты
-
Вознаграждение: процент с дохода от клиентов, привлечённых через SEO
-
Влияние на продукт и маркетинговую стратегию
-
Возможность вырасти до лидера SEO / organic-направления
Дополнительно
Перед началом сотрудничества потребуется краткий анализ сайта и видение SEO-развития проекта.
Специалист технической поддержки офисов
В поисках специалиста технической поддержки офисов в Astana Hub.
Задачи:
— Поддержка и обеспечение бесперебойной работы офисного IT-оборудования;
— Установка и обновление ОС, корпоративного ПО и средств безопасности;
— Поддержка пользователей и обработка заявок в Service Desk;
— Управление учётными записями и правами доступа (AD, почта, СЭД);
— Учёт и инвентаризация IT-оборудования;
— Взаимодействие с провайдерами и подрядчиками;
— Участие в IT-проектах и внедрении новых сервисов;
— Подготовка документации и поддержка онбординга/оффбординга сотрудников.
Что мы ожидаем:
— Опыт работы не менее 1 года;
— Высшее образование;
— Хорошая коммуникация, внимательность, ответсвенность;
— Знание казахского и русского языков, английский приветствуется.
Что мы предлагаем:
— График 5/2, с 9:00 до 18:30;
— Заработная плата обсуждается по результатам собеседований, исходя из вашей квалификации;
— Участие в программах, меняющих рынок IT-образования в Казахстане;
— Работа в профессиональной, амбициозной команде Astana Hub;
— Возможность развиваться и влиять на развитие национальной инновационной экосистемы, участие в крупных и интересных проектах;
— Современный офис на территории EXPO в самом сердце IT-кластера;
— Участие в различных благотворительных акциях, марафонах, квестах и квизах, интересные конкурсы, обучения от компании.
Для отправки резюме:
— Whatsapp +7 776 117 31 17
— Почта cv@astanahub.com
Старший менеджер в техническую службу
В техническую службу Astana Hub требуется старший менеджер.
Задачи:
— Формирование потребности в IT-оборудовании и ПО, сбор и консолидация заявок;
— Полный цикл IT-закупок: ТЗ, коммерческие предложения, анализ и обоснование выбора;
— Взаимодействие с поставщиками и подрядчиками, участие в переговорах и согласовании договоров;
— Организация и сопровождение тендерных процедур с соблюдением комплаенса;
— Контроль сроков и качества поставок, работа с гарантийными случаями;
— Ведение реестра IT-закупок и документации;
— Участие в планировании и оптимизации IT-бюджета;
— Подготовка отчетности по закупкам и проектам.
Что мы ожидаем от вас:
— Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года;
— Опыт создания презентации в Canva\Figma приветстуется;
— Высшее образование.
Что мы предлагаем:
— График 5/2, с 9:00 до 18:30;
— Заработная плата обсуждается по результатам собеседований, исходя из вашей квалификации;
— Участие в программах, меняющих рынок IT-образования в Казахстане;
— Работа в профессиональной, амбициозной команде Astana Hub;
— Возможность развиваться и влиять на развитие национальной инновационной экосистемы, участие в крупных и интересных проектах;
— Современный офис на территории EXPO в самом сердце IT-кластера;
— Участие в различных благотворительных акциях, марафонах, квестах и квизах, интересные конкурсы, обучения от компании.
Для отправки резюме:
— Whatsapp +7 776 117 31 17
— Почта cv@astanahub.com
Сетевой инженер
Astana Hub в поисках сетевого инженера.
Чем предстоит заниматься:
— Администрирование и поддержка серверной и сетевой инфраструктуры (Cisco, Unifi, Fortigate, VPN);
— Установка и сопровождение Windows/Linux серверов, виртуализации и сервисов (AD, DNS, DHCP, файловые и почтовые сервисы);
— Поддержка и настройка сетей офисов (маршрутизация, VLAN, QoS, мониторинг);
— Администрирование корпоративных сервисов и учетных записей (Google Workspace, Microsoft 365, AD, Notion, FreePBX);
— Обеспечение информационной безопасности, резервного копирования и контроля доступа;
— Анализ и устранение инцидентов, участие в предотвращении сбоев;
— Участие в проектах по развитию и модернизации IT-инфраструктуры;
— Ведение технической документации и учета оборудования.
Что ожидаем от вас:
— Опыт прохождения ГТС привествуется;
— Опыт на аналагичной позиции не менее 2х лет;
— Высшее образование.
Что мы предлагаем:
— График 5/2, с 9:00 до 18:30;
— Заработная плата обсуждается по результатам собеседований, исходя из вашей квалификации;
— Участие в программах, меняющих рынок IT-образования в Казахстане;
— Работа в профессиональной, амбициозной команде Astana Hub;
— Возможность развиваться и влиять на развитие национальной инновационной экосистемы, участие в крупных и интересных проектах;
— Современный офис на территории EXPO в самом сердце IT-кластера;
— Участие в различных благотворительных акциях, марафонах, квестах и квизах, интересные конкурсы, обучения от компании.
Для отправки резюме:
— Whatsapp +7 776 117 31 17
— Почта cv@astanahub.com