Мы - Panama - IT-разработчик с 15-летним опытом в Казахстане. Реализовали более 500 проектов. Специализируемся на IT-решениях для оптимизации бизнес-процессов и цифровой трансформации.

На данный момент мы предоставляем два инновационных продукта для создания единой бизнес экосистемы для наших клиентов – EasyFood и EasyShop.

Мы ищем менеджера по продажам, который будет продавать готовое IT-решение.

Обязанности:

• Обрабатывать входящие заявки с сайта и рекламы, работа с холодной базой

• Выявлять потребности клиента, вести первичную консультацию

• Презентовать продукт по скрипту и на встречах

• Подбирать решение под бизнес клиента

• Закрывать сделки: от лида до подписания договора

• Вести сделки в CRM

• Выполнять KPI по активности и продажам

Требования:

• Опыт продаж от 2 лет (B2B / SaaS / digital-продукты — будет плюсом)

• Грамотная речь, умение слушать и выявлять потребности

• Навыки ведения переговоров и презентаций

• Уверенность, структурность, самостоятельность

• Желание расти в продажах и зарабатывать

• Знание разговорного казахского языка будет большим плюсом

Условия:

• Фиксированная ставка + % от продаж (прозрачная система мотивации)

• Средний доход от 300 000 тг — верхняя граница зависит от тебя

• Обучение продукту, скриптам, работе с возражениями

• Вся воронка в CRM, регулярные входящие заявки

• Карьерный рост

Локация офиса: г. Астана, ул.Арай 29А, БЦ НАК.

Region - отечественный сервис пассажирских и грузовых перевозок.

Мы продуктовая компания продвигающая отечественный сервис, объединяющий спрос и предложение на рынке Казахстана, СНГ с выходом на мировые рынки.

Обязанности:

• Проектировать сервисы и структуру хранения данных в MongoDB;
• Проектировать архитектуру новых фич, подготавливать EM(Example Mapping) и PBR(Product Backlog Refinement);
• Интегрироваться со смежными сервисами через HTTP и Kafka;
• Делать прототипы для проверки продуктовых гипотез. Рефакторить и оптимизировать то, «что выстрелило»;
• Создавать/редактировать openapi спецификации.
• Покрывать приложения продуктовыми/техническими метриками;
• Написание unit и интеграционных тестов;
• Участвовать в code review;

Требования:

• Хорошее знание Golang и опыт работы с ним от 3 лет;
• Умение доводить задачи до конца, ответственность;
• Уверенные знания Web, HTTP;
• Опыт работы с NoSQL (MongoDB) или с SQL (PostgreSQL, MySQL) СУБД;
• Знание ООП и SOLID;
• Опыт работы с Docker;
• Опыт работы с Git;
• Умение писать unit-тесты;
• Опыт работы с отложенными вычислениями и с брокерами сообщений: Kafka, RabbitMQ и т.д;
• Опыт разработки микросервисов;
• Умение оптимизировать запросы;

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Процессы внутри Go-команды выстроены исходя из современных тенденций и технологий(100% покрытие unit-тестами, написание интеграционных тестов, активное участие в код-ревью, деление ответственности за микросервисы внутри команды и прочее);
• Предоставляем лицензии на Goland IDE и AI-инструмент. Активно используем AI-инструменты.
• Большой и просторный оснащенный офис с удобным расположением, доступный 24/7 в верхней части Алматы;
• Возможность профессионального роста в классной команде Go-разработчиков;
• Оплачиваемый отпуск (24 календарных дней в году);
• Гибкое начало рабочего дня;
• Работа в дружной, профессиональной команде, где ценят инициативность и ответственность;
• Отсутствие бюрократии.
• Формат работы: первые 6 месяцев — работа из офиса. После этого возможен гибридный формат.
• Рабочее время: с 9:00 до 18:00.

При отклике на вакансию в сопроводительном письме укажите три характеристики CAP-теоремы.

Обратите внимание, что в процессе рассмотрения кандидатов мы можем запросить рекомендации и контакты для подтверждения опыта работы в предыдущих компаниях. При необходимости информация о профессиональном опыте может быть дополнительно проверена.

Откликаясь на вакансию, вы подтверждаете готовность предоставить контакты для рекомендаций и подтверждения указанного опыта.

Region - отечественный сервис пассажирских и грузовых перевозок.

Мы продуктовая компания продвигающая отечественный сервис, объединяющий спрос и предложение на рынке Казахстана, СНГ с выходом на мировые рынки.

Обязанности:

• Проектировать сервисы и структуру хранения данных в MongoDB;
• Проектировать архитектуру новых фич, подготавливать EM(Example Mapping) и PBR(Product Backlog Refinement);
• Интегрироваться со смежными сервисами через HTTP и Kafka;
• Делать прототипы для проверки продуктовых гипотез. Рефакторить и оптимизировать то, «что выстрелило»;
• Создавать/редактировать openapi спецификации.
• Покрывать приложения продуктовыми/техническими метриками;
• Написание unit и интеграционных тестов;
• Участвовать в code review;

Требования:

• Хорошее знание Golang и опыт работы с ним от 3 лет;
• Умение доводить задачи до конца, ответственность;
• Уверенные знания Web, HTTP;
• Опыт работы с NoSQL (MongoDB) или с SQL (PostgreSQL, MySQL) СУБД;
• Знание ООП и SOLID;
• Опыт работы с Docker;
• Опыт работы с Git;
• Умение писать unit-тесты;
• Опыт работы с отложенными вычислениями и с брокерами сообщений: Kafka, RabbitMQ и т.д;
• Опыт разработки микросервисов;
• Умение оптимизировать запросы;

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Процессы внутри Go-команды выстроены исходя из современных тенденций и технологий(100% покрытие unit-тестами, написание интеграционных тестов, активное участие в код-ревью, деление ответственности за микросервисы внутри команды и прочее);
• Предоставляем лицензии на Goland IDE и AI-инструмент. Активно используем AI-инструменты.
• Большой и просторный оснащенный офис с удобным расположением, доступный 24/7 в верхней части Алматы;
• Возможность профессионального роста в классной команде Go-разработчиков;
• Оплачиваемый отпуск (24 календарных дней в году);
• Гибкое начало рабочего дня;
• Работа в дружной, профессиональной команде, где ценят инициативность и ответственность;
• Отсутствие бюрократии.
• Формат работы: первые 6 месяцев — работа из офиса. После этого возможен гибридный формат.
• Рабочее время: с 9:00 до 18:00.

При отклике на вакансию в сопроводительном письме укажите три характеристики CAP-теоремы.

Обратите внимание, что в процессе рассмотрения кандидатов мы можем запросить рекомендации и контакты для подтверждения опыта работы в предыдущих компаниях. При необходимости информация о профессиональном опыте может быть дополнительно проверена.

Откликаясь на вакансию, вы подтверждаете готовность предоставить контакты для рекомендаций и подтверждения указанного опыта.

Краткое описание

• ERS (Educational Recycle Systems) — инновационная команда, занимающаяся разработкой решений для образовательных учреждений. Мы фокусируемся на создании и внедрении современных экологических и образовательных продуктов, направленных на формирование ответственного отношения к ресурсам у детей и подростков. Наша миссия — сделать школы и колледжи пространством устойчивого развития, где экология становится частью обучения и жизни.

Обязанности

• Активный поиск и привлечение новых клиентов (школы, колледжи, университеты);
• Проведение переговоров и презентаций продукта;
• Поддержка клиентов на всех этапах сделки;
• Составление и ведение базы клиентов;
• Холодные и теплые звонки по базе, сопровождение клиентов;
• Ведение базы данных и отчётности по продажам;
• Выполнение плана продаж.

Требования

• Свободное владение русским и казахским языками;
• Грамотная речь и умение убеждать;
• Инициативность, самостоятельность, ориентация на результат;
• Опыт в продажах B2B от 1 года (опыт работы с образовательными учреждениями — плюс);
• Навыки работы с таблицами и базовыми цифровыми инструментами (Excel, Google Sheets и др.).

Условия

• Офис в городе Алматы, БЦ Quorum;
• График 5/2, с 9.30 до 18.30;
• Сдельно-премиальная оплата труда (оклад + процент от продаж);
• Участие в социально значимом проекте с реальным вкладом в образование и экологию;
• Возможность карьерного и профессионального роста;
• Рабочие поездки по корпоративному Яндексу;
• Мобильный телефон и рабочий ноутбук предоставляется;
• Гибкий формат работы и дружную команду единомышленников.

О компании и роли: 

Наша платформа eKYC — это высокотехнологичный конструктор, который интегрируется в экосистемы крупнейших компаний. Мы ищем Senior Product Manager, который возьмет на себя ответственность за эволюцию платформы. Это работа для человека, который умеет сочетать глубокое техническое понимание продукта с бизнес-видением. Вы будете определять, каким будет рынок биометрии завтра.

Ваши ключевые задачи:

• Strategy & Vision: Разработка долгосрочного Vision продукта и формирование Roadmap на основе анализа рынка и потребностей клиентов.
• Product Delivery: Полный цикл управления жизненным циклом фич: от сбора требований и написания детальных ТЗ до координации разработки (Backend, ML, Mobile SDK) и релиза.
• Stakeholder Management: Синхронизация ожиданий между отделом продаж, маркетингом, поддержкой и основателями компании.
• Data Driven Approach: Построение системы метрик продукта, анализ использования функций и принятие решений на основе цифр.

Что мы ждем от Вас:

• Опыт работы Product Manager в продуктовом IT от 4 лет (преимущественно в B2B SaaS, Fintech или CyberSecurity);
• Глубокое понимание технических аспектов: Rest API, SDK, клиент-серверное взаимодействие;
• Опыт управления кросс-функциональными командами в методологиях Agile/Scrum.

Что будет преимуществом:

• Опыт работы с продуктами в сфере цифровой идентичности или криптографии;
• Умение проводить качественные CustDev-интервью и выявлять истинные боли корпоративных клиентов.

Условия:

• Работа в эпицентре AI-технологий;
• Конкурентная зарплата и возможность получения опционов;
• Современный офис и команда профессионалов.

Обязанности:

• Обязанности front-end разработчика:
• разработка новых проектов с использованием стэка: JS/VueJS,
• сопровождения текущих проектов.
• использования версионности Git.
• использование препроцессоров CSS/JS.
• работа в команде.
• Энергичность, Коммуникабельность, Ответственность

Требования:

• Опыт работы с Vue.js (Vuetify) или React (от1 года опыта работы)
• Знание js/css препроцессоров
• Понимание кроссбраузерности и знание адаптивной верстки
• Опыт в разработке дизайна интерфейса Figma

Условия:

• Работа в крупнейшей IT компании Казахстана который головной офис находится в США
• Карьерный рост
• График работы - полный рабочий день, 5/2 с 11:00-20:00 час
• Должностной оклад рассматривается в зависимости от опыта работы.

Кто мы:

Мы — IT-компания Biometric, один из лидеров в области биометрии. Наши передовые решения используются крупнейшими компаниями в банковской, финансовой сферах и многих других направлениях. Мы помогаем бизнесу становиться безопаснее и эффективнее, и сейчас перед нами стоит амбициозная задача — выход на зарубежный рынок. Поэтому мы ищем целеустремленного менеджера по продажам, который поможет нам завоевывать новые высоты.

Кого мы ищем:

Мы ищем энергичного и коммуникабельного специалиста с отличным знанием английского языка, который готов активно искать и привлекать новых клиентов на международных рынках. Если ты умеешь находить общий язык с любым человеком, не боишься сложностей и готов работать на результат — эта вакансия для тебя!

Твои задачи:

• Активный поиск клиентов на международных рынках: мониторинг компаний, анализ потребностей, выявление лиц, принимающих решения.
• Проведение холодных звонков на русском и английском языке с целью назначения встреч и презентации наших решений.
• Составление и отправка персонализированных коммерческих предложений и e-mail рассылок.
• Проведение онлайн и офлайн встреч с потенциальными клиентами, участие в переговорах.
• Поддержание и развитие долгосрочных отношений с клиентами, контроль выполнения договоренностей.
• Сотрудничество с внутренними командами для разработки индивидуальных решений для клиентов.

Наши ожидания:

• Свободное владение английским языком (как устным, так и письменным).
• Опыт работы в B2B продажах, особенно в холодных продажах, будет преимуществом.
• Высокий уровень самоорганизации и нацеленность на результат.
• Отличные коммуникативные навыки, способность убеждать и вести переговоры.
• Готовность к интенсивной работе и постоянному обучению.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособная заработная плата с прозрачной системой бонусов.
• Возможности для карьерного и профессионального роста в динамично развивающейся компании.
• Работа в команде единомышленников в комфортабельном офисе в центре города.
• Профессиональные тренинги и обучение.
• Официальное трудоустройство и оплачиваемый отпуск на 24 календарных дня.
• Тимбилдинги и доступ к обширной библиотеке деловой литературы.

Описание позиции:

Мы ищем ответственного Аккаунт Менеджера, который будет специализироваться на обслуживании существующих клиентов, управлении их транзакциями, своевременном выставлении счетов и разработке стратегий для увеличения объема продаж с существующими клиентами. Кандидат должен обладать высоким уровнем адаптивности, исполнительности и системного мышления, а также иметь хорошие знания английского языка.

Обязанности:

• Поддержание и развитие отношений с существующими клиентами, обеспечение их удовлетворенности услугами компании

• Анализ транзакций клиентов, своевременное выставление счетов и управление дебиторской задолженностью.

• Разработка и реализация стратегий для апсейлов, включая выявление потенциальных возможностей для дополнительных продаж.

• Ведение и анализ Unit экономики по каждому клиенту и продукту.

• Создание и поддержание системы KPI для клиентов и разработка системы отслеживания клиентов для выявления перспективных направлений сотрудничества.

• Подготовка и представление отчетов по работе с клиентами.

Адаптивность и медиаторские способности:

• Cпособность сгладить любую ситуацию, выстроить диалог с различными типами клиентов и довести разговор до необходимого результата.

• Исполнительность: способность брать на себя ответственность и доводить задачи до конца, обеспечивать высокое качество работы в установленные сроки.

• Системный подход: глубокое понимание и анализ бизнес-процессов, умение разрабатывать и внедрять системы для отслеживания показателей деятельности клиентов, ведение KPI.

• Знание английского языка: уверенное владение английским языком для профессионального общения с клиентами.

Требования:

• Опыт работы в качестве Аккаунт Менеджера или схожей позиции.

• Высшее образование в области бизнеса, маркетинга или смежных дисциплин.

• Продвинутые навыки работы с CRM системами и MS Office (особенно Excel).

• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

• Аналитический склад ума и внимание к деталям.

Условия:

• Конкурентоспособную заработную плату и систему бонусов.

• Возможности для профессионального и карьерного роста.

• Комфортные условия работы в дружественной и поддерживающей команде.

• Официальное трудоустройство.

О компании:

Biometric.Vision — международная технологическая компания, создающая высокоточные решения в сфере биометрической идентификации и ИИ. Наши продукты используют банки, финтех-платформы и государственные структуры в Казахстане и за его пределами. Мы входим в топ-40 мирового рейтинга NIST по точности распознавания лиц.

О вакансии:

Мы ищем PR-менеджера, который сможет профессионально выстраивать имидж компании, формировать информационную повестку и продвигать наши решения в медиа. Это ключевая позиция для тех, кто умеет превращать технологии в истории и строить системные коммуникации.

Задачи:

- Разработка и реализация PR-стратегии (позиционирование, инфоповоды, работа с журналистами);

- Подготовка и размещение 2–3 публикаций в месяц (статьи, интервью, комментарии, пресс-релизы);

- Упаковка технологических решений в понятные и интересные тексты для широкой аудитории;

- Развитие связей с медиа (Казахстан, СНГ, международные площадки);

- Поддержка личного бренда фаундеров, внешних коммуникаций и кризисного PR; Участие в подаче на профильные международные конкурсы и премии.

Требования:

- Опыт работы в PR, журналистике или внешних коммуникациях от 3 лет;

- Навыки написания текстов на русском и казахском языках (обязательно), английский — на уровне B2+ для ведения международных коммуникаций;

- Понимание принципов медиапланирования, выстраивания репутации и работы с инфоповодами;

- Желателен опыт в IT, финтехе или государственном/инновационном секторе.

Условия:

- Оклад + KPI (средний доход 450–500 тыс. ₸, возможны бонусы за публикации на международных площадках);

- Полная занятость, комфортабельный офис в центре Алматы, рабочая техника и удобное рабочее место;

- Обучение в сфере финтеха, биометрии и AI (если опыт в ИТ отсутствует — не проблема);

- Возможность влиять на имидж высокотехнологичного продукта и быть частью международного роста.

- Официальное оформление с первого дня, с испытательным сроком в три месяца(Испытательный срок оплачивается на тех же условиях).

Обязанности:

- Разработка enterprise KYC-платформы и экосистемы ML-сервисов

- Создание микросервисов для биометрической аутентификации (OCR, liveness detection, face recognition)

- Интеграция с государственными системами и финтех-платформами

-Разработка on-premise решений для корпоративных клиентов

- Проектирование и оптимизация высоконагруженных API

- Участие в настройке DevOps-инфраструктуры, мониторинга и CI/CD

Требования:

- 2+ лет коммерческого опыта с Python

- Отличное знание: Django, DRF, Django-Ninja, FastAPI

- Опыт работы с AsyncIO, Aiohttp, SQLAlchemy

- Уверенные навыки работы с PostgreSQL, Redis, MongoDB

- Опыт с Celery, RabbitMQ

- Понимание и применение TensorFlow / PyTorch, OpenCV, ONNX, scikit-learn

- Опыт контейнеризации и оркестрации: Docker, Kubernetes, GitHub Actions

- Навыки работы с системами мониторинга: Prometheus, Grafana, Loki

- Опыт написания тестов (Pytest)

Будет преимуществом:

- Опыт в KYC/AML, FinTech или государственных интеграциях

- Знание биометрических систем

- Опыт оптимизации производительности и архитектуры высоконагруженных решений

- Навыки менторства и код-ревью (для уровня Senior)

Условия:

- Работа в офисе (Алматы), график 5/2

- Участие в международных проектах в области биометрии и FinTech

- Возможность влиять на архитектуру и технические решения

- Минимум бюрократии, дружелюбная команда