Вакансии
Размещайте свою вакансию или откликайтесь на подходящие вакансии легко, заполнив простую форму онлайн. Получите SC и XP за активность в разделе вакансий.
Тренер-преподаватель по цифровой грамотности и кибербезопасности
- Высшее образование в области информационной безопасности, информационных технологий или смежных направлений.
- Практический опыт работы в сфере информационной безопасности не менее 5–7 лет, включая опыт расследования инцидентов ИБ в частных, государственных и квазигосударственных организациях.
- Опыт преподавательской деятельности не менее 5 лет.
- Опыт разработки и проведения образовательных программ как для технических подразделений (ИТ, ИБ, внутренний аудит), так и для нетехнической аудитории в формате Security Awareness.
- Знание законодательства Республики Казахстан в области защиты персональных данных.
- Умение адаптировать международные стандарты и лучшие практики кибербезопасности к специфике казахстанского рынка.
- Навыки проведения интерактивных занятий с разбором реальных кейсов, ролевых игр и групповых упражнений.
- Преимуществом будет: опыт публичных выступлений, гостевые лекции в университетах, соавторство научно-практических публикаций (в т.ч. по безопасности Интернета вещей).
Графический дизайнер в филиал Digital Bridge
Работа из офиса - нет удаленного формата
• Уверенное владение Adobe Photoshop, Illustrator и Figma; знание CorelDRAW будет преимуществом;
• Сильное понимание композиции, типографики, цвета и визуальной иерархии;
• Понимание принципов брендинга и умение работать в рамках единой дизайн-системы;
• Портфолио с сильными кейсами в области графического и коммуникационного дизайна;
• Внимание к деталям, ответственность и соблюдение сроков.
Эксперт-трекер по развитию стартап-компетенций в сфере “Smart City AI”
- Разработка Программы по развитию и стимулированию IT-предпринимательства
- Разработка перечня технологических задач
- Разработка программы стратегических сессий
- Разработка ИИ-бота для формирования технологических задач
- Разработка раздаточных материалов для формирования технологических задач
- Организация и проведение стратегических сессий
- Формирование практических кейсов для хакатона
- Разработка критериев скрининга и отбора заявок
- Формирование пула экспертов
- Проведение скрининга заявок
- Проведение интервью заявителей с экспертами
- Формирование списка участников Программы
- Организация и проведение хакатона
- Упаковка решений для демонстрации акиматам
- Организация и проведение Demo Day
Главный менеджер офиса бизнес-программ
В офис бизнес-программ в Astana Hub мы ищем главного менеджера, для разработки и запуска акселерационных и инкубационных программ, сопровождения стартапов и развития партнёрств для их роста и выхода на рынок.
- Навыки проектного и операционного менеджмента, планирования бюджета и KPI не менее 4 лет;
- Опыт работы со стартапами, подрядчиками, менторами и экспертами, а также организации мероприятий будет преимуществом;
- Коммуникабельность, аналитическое мышление и ориентация на результат;
- Знание английского языка и международных практик акселерации будет преимуществом.
Scrum-мастер
— Теоретические знания, понимание и практическое применение Agile/Scrum;
— Опыт работы scrum мастером или project manager;
— Управление процессами и помощь команде в достижении целей спринта;
— Умение устранять препятствия и разрешать конфликты;
— Коучинг, мотивация и развитие самоорганизации команд;
— Лидерские качества и умение работать в команде;
— Опыт работы с Notion, Jira, Miro.
Маркетолог\Таргетолог в филиал Digital Bridge
- Опыт performance-маркетинга (таргет + аналитика);
- Умение снижать стоимость лида и повышать конверсию;
- Навыки работы с пикселями, событиями, аналитикой;
- Опыт продвижения мероприятий — желательно;
- Практический опыт самостоятельного запуска и ведения digital-рекламы;
- Уверенное владение рекламными кабинетами: Meta Ads (Facebook / Instagram); Google Ads; TikTok Ads;
- Опыт работы с аналитическими инструментами: Google Analytics (GA4); Google Tag Manager;
- Понимание воронки продаж и принципов performance-маркетинга;
- Опыт оптимизации рекламных кампаний;
- Навыки работы с креативами: постановка ТЗ, оценка эффективности.
Маркетолог
Ищем креативного и инициативного специалиста, который поможет создавать и развивать яркие медиапроекты Astana Hub - от подкастов и интервью до YouTube- и TikTok-контента.
Что мы от вас ожидаем:
- Свободное владение казахским, русским и английским языками;
- Не менее 4 лет в контент-маркетинге, продюсировании медиа-проектов;
- Знание программ: Meta Ads Manager, TikTok Ads, YouTube Studio;
- Опыт продюсирования видеопроектов, подкастов, интервью или YouTube-шоу;
- Опыт работы с блогерами, рекламными интеграциями и посевами;
- Опыт организации съемок и работы с подрядчиками;
- Знание YouTube, TikTok и инструментов аналитики, понимание принципов продвижения видеоконтента в соцсетях;
- Умение вести несколько проектов и работать с большим объемом информации.
Менеджер по работе с иностранными клиентами
Astana Hub ищет специалиста, который будет сопровождать иностранных IT-специалистов и представителей компаний, помогать им находить подходящие решения и выстраивать долгосрочное взаимодействие с Astana Hub.
Что мы ожидаем:
- Опыт работы от 2 лет в Business Development, Account Management или работе с корпоративными \ иностранными клиентами;
- Казахский и русский — свободное владение, английский — не ниже уровня В2;
- Умение вести переговоры, выявлять потребности и работать с возражениями;
- Навыки деловой коммуникации и презентации;
- Опыт работы с CRM - будет преимуществом;
- Ответственность, системность и ориентация на результат.
Стажер по направлению «Сопровождение медиа-активностей» для форума «AI & Digital Bridge 2026»
Образование: Студенты (бакалавриат) или магистранты высших учебных заведений.
Языковые навыки: Свободное владение государственным (казахским) и русским языками, безупречная грамотность письменной и устной речи. Знание английского языка будет преимуществом (для работы с международными СМИ).
Профессиональные и личные качества:Понимание работы современной медиа-сферы (СМИ, блогеры, информационные партнеры).
Навыки деловой переписки, быстрый обработка запросов и составление информационных текстов/анонсов.
Развитые коммуникативные навыки и дипломатичность (опыт работы с амбассадорами и инфлюенсерами).
Высокая стрессоустойчивость, внимательность к деталям, оперативная работа в условиях инфоповодов и жестких дедлайнов.
Стажер по направлению «Hospitality» для форума «AI & Digital Bridge 2026»
Образование: Студенты (бакалавриат) или магистранты высших учебных заведений.
Языковые навыки: Свободное владение государственным (казахским) и русским языками. Свободный разговорный английский язык обязателен (для встречи и взаимодействия с иностранными спикерами и делегациями).
Профессиональные и личные качества: Грамотная речь, высокая культура общения, знание правил гостеприимства и международной этики.
Системность и внимательность к деталям (аккуратность при сборе броней, рейсов, списков гостей).
Развитые навыки координации и оперативного решения логистических вопросов.
Стрессоустойчивость, дипломатичность, готовность быстро ориентироваться в изменениях в расписании и задержках рейсов/трансферов.