Краткое описание

Мы – Qural.AI, стартап в сфере AI, создающий инновационные решения для карьерного консультирования и управления талантами. Ищем стажера с интересом к искусственному интеллекту и машинному обучению, который хочет прокачать свои навыки, работая над реальными задачами в быстрорастущем проекте.  

Обязанности

Что ты будешь делать:  
🔹 Разрабатывать и тестировать ML-модели для анализа данных и рекомендаций пользователям  
🔹 Работать с NLP для обработки текстовой информации  
🔹 Проводить эксперименты и оптимизировать алгоритмы  
🔹 Поддерживать и улучшать работу AI-чатбота  
🔹 Анализировать пользовательские данные и помогать в развитии продукта  

Требования

✅ Базовое понимание ML и Data Science  
✅ Опыт работы с Python (NumPy, Pandas, Scikit-learn, TensorFlow/PyTorch)  
✅ Навыки обработки данных (предобработка, очистка, визуализация)  
✅ Опыт работы с NLP (будет плюсом)  
✅ Английский на уровне чтения технической документации  
✅ Готовность учиться, экспериментировать и работать в команде  

Условия

🚀 Опыт работы в AI-стартапе с реальными задачами  
🤝 Возможность получить менторство от опытных специалистов  
📈 Гибкий график и возможность роста  
🎯 Работа над продуктом, который меняет рынок карьерного консультирования  

Контактная информация

kuralay@qural.ai

Краткое описание

• ABAP разработчик

Обязанности

• Доработка функционала решений SAP   

Требования

• Знание SAP ABAP Web Dynpro;
• Знание SAP NetWeaver Portal;

Условия

• В соответствии с ТК

О компании

Веб-студия ONELAB занимается разработкой сайтов и интернет-магазинов, внедрением корпоративных порталов, а также созданием сложных решений для автоматизации бизнеса. Мы на рынке с 2010 года, в нашей команде 25 специалистов. Сейчас мы в поиске опытного веб-дизайнера, который поможет нам создавать современные и удобные цифровые продукты.

Обязанности

• Разработка концепций и визуального стиля для веб-сайтов, лендингов и интерфейсов.
• Создание дизайн-макетов в Figma или Photoshop на основе технических заданий и бизнес-целей.
• Настройка адаптивности дизайна для корректного отображения на всех устройствах.
• Подготовка графических материалов (баннеры, иконки, элементы интерфейса).
• Взаимодействие с командой для реализации проектов.

Требования

• Опыт работы с CMS.
• Владение Figma и Photoshop – подготовка макетов и графики.
• Понимание адаптивной верстки – создание дизайна, оптимизированного под различные устройства (десктоп, планшет, смартфон).
• UX/UI-дизайн – проектирование удобных и интуитивных интерфейсов.
• Креативность и внимание к деталям – умение создавать стильные и функциональные решения.
• Базовые знания HTML и CSS – понимание основ верстки.
• Портфолио – наличие примеров реализованных проектов.

Мы предлагаем

• Конкурентную оплату, обсуждаемую индивидуально по итогам отбора. Размер вознаграждения зависит от квалификации и занятости. 
• Гибкий график работы – возможна как постоянная занятость, так и работа на отдельных проектах.
• Формат работы – удаленно или в офисе (г. Усть-Каменогорск).

О компании:

MultiCode - это динамичный B2B SaaS-стартап, предоставляющий передовые решения для операторов вагонных парков. В настоящее время наша платформа управляет парком из десятков тысяч вагонов, и мы нацелены на дальнейший рост и расширение. Мы ищем проактивного и талантливого менеджера по развитию бизнеса , который готов присоединиться к нашей команде и способствовать развитию нашего продукта.

Обязанности:

• развитие продаж, увеличение доли рынка;
• поиск и привлечение новых клиентов;
• ведение переговоров, подготовка и согласование коммерческих предложений, презентация продукции;
• аналитика и планирование продаж и показателей;
• работа с ключевыми клиентами, взаимодействие с командой из других направлений;
• повышение лояльности действующих ключевых клиентов;
• отчетность.

Требования:

• успешный опыт личных активных продаж (желательно с крупными компаниями);
• Опыт работы с логистическими компаниями будет плюсом;
• коммуникабельность и умение работать в команде;
• ориентация на результат;
• активная жизненная позиция;

Условия:

• работа в стабильно растущей компании с амбициозными целями и задачами;

• возможность влиять на архитектуру и процессы разработки;

• офис в центре Астаны с возможностью гибкого графика;

• бонус за каждого подключенного клиента;

Краткое описание

• ODAXY Labs — казахстанская компания. Мы занимаемся разработкой различного ПО. С фокусом на мобильные приложения. Как нативно так и на Flutter.

  Интересна IT-сфера? Интересны продажи и работа клиентами?

Обязанности

• Вам предстоит:

  Работать с теплыми входящими заявками и действующей клиентской базой на тему разработки IT-проектов, Информационных систем в их бизнес;
  Проводить встречи с Клиентами и руководителями проектов в основном онлайн;
  Погружаться в специфику бизнеса клиента для понимания какие конкретно инструменты помогут ему стать эффективней;
  Вести протоколы встреч и документацию по продажам;
  Составлять коммерческие предложения, ведение документооборота по проекту.

Требования

• МЫ ЖДЁМ, ЧТО ВЫ:

  Интересуетесь IT-сферой;
  Быстро и легко усваиваешь полученную информацию;
  Грамотно представляете свои мысли;
  Знаете английский

• БУДЕТ ПЛЮСОМ, ЕСЛИ ВЫ ИМЕЕТЕ ОПЫТ:

  В продажах IT-продуктов и услуг;
  В продажах (B2B, B2C, B2G);

Условия

• Свободный от 10 часов в неделю.
  ЗП напрямую зависит от сделанных продаж.
  Официальное трудоустройство.

Контактная информация, резюме

hr+ah_vacancies@odaxy.com

UMAG – это программное обеспечение №1 в Казахстане (более 16 000 торговых точек), предназначенное для автоматизации розничной торговли в торговых точках категории B,C.

Наша миссия - Улучшаем торговый бизнес, создавая инновационные решения!

Мы в поиске крутого Java Разработчика(mid+/senior)

Обязанности:

• Разработка и поддержка backend-
  систем (Работа с кодовой базой,
  включающей как монолитный
  legacy-проект на JavaEE, так и
  микросервисную архитектуру на
  Spring Boot )
• Работа с базами данных.
• Настройка CI/CD и DevOps-практики.
• Проектирование API и интеграция.

Требования:

• Java 8-17, Java EE, Spring Boot 2 / 3, MariaDB, PostgreSQL, REST AP.

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Формат работы: офисный, 5/2 (каждая среда удаленка);
• Молодой коллектив;
• Тимбилдинги и корпоративные мероприятия.
• Корпоративная библиотека;
• Программы обучения для сотрудников.
• Возможность консультации с психологом онлайн через платформу Harmonia.kz.

UMAG – это № 1 система автоматизации розничной торговли в торговых точках категории B и C в Казахстане.

Сейчас мы ищем профессионального Рекрутера франчайзи для усиления команды.

Наша миссия - Улучшаем торговый бизнес, создавая инновационные решения!

Наши ценности: Ориентация на результат , развитие, клиентоориентированность, открытость и честность.

Для успешного развития франчайзинговой сети мы создаем отдельное направление, специализирующееся на подборе сотрудников для точек франчайзи.

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала для региональных точек франчайзи: размещение вакансий, поиск и оценка кандидатов, проведение собеседований;
• Формирование кадрового резерва;
• Мониторинг рынка труда и активности конкурентов;
• Ведение отчетности по подбору для каждого франчайзи.

Ожидание от сотрудника:

• Своевременное закрытие вакансий;
• Укомплектованные эффективные команды на точках;
• Удовлетворенность франчайзи качеством предоставленных кадров;
• Перспектива стать HR-партнером всей франчайзинговой сети.

Для нас важен каждый работник, поэтому мы предлагаем:

• Работу в одном из лучших IT-холдингов Казахстана;

• Интересные и амбициозные задачи;
• Достойный уровень заработной платы;
• Комфортные условия труда: отсутствие бюрократии, простота коммуникации;
• Современный и уютный офис с зоной отдыха, библиотекой, настольным теннисом и футболом;
• Дружную и поддерживающую команду;
• Регулярные тимбилдинги и совместные мероприятия;
• Услуги корпоративного психолога для поддержки сотрудников.
  
  
  

Краткое описание

Ищем стажёра для финальной доработки и запуска сайта. Подойдёт начинающий разработчик, который хочет получить практический опыт и добавить реальный проект в портфолио.

Обязанности:

• Завершение вёрстки и настройка сайта.
• Запуск на хостинге, настройка домена и SSL.
• Внесение небольших правок по дизайну и функционалу.
• Оптимизация сайта (скорость, базовые SEO-настройки).

Требования:

• Базовые навыки веб-разработки (HTML, CSS, JavaScript).
• Опыт работы с WordPress или другой CMS/конструктором (Tilda, Webflow и т. д.).
• Умение работать с хостингом и доменами.
• Опыт запуска сайтов (даже учебных) будет плюсом.

Условия:

• Неоплачиваемая стажировка.
• Удалённая работа или (по договорённости) с посещением офиса.
• Гибкий график, можно совмещать с учёбой.
• По итогам стажировки: реальный проект в портфолио, рекомендация, отзыв.

Контактная информация:

📧 qoshcar@gmail.com
📍 Астана, офис Астана Хаб

Вакансия: Менеджер по продажам (ТОП)

О компании

BinY — инновационная IT-платформа, которая автоматизирует грузоперевозки. Мы соединяем грузоотправителей с проверенными перевозчиками, обеспечивая безопасность, прозрачность и финансовую гибкость через факторинг и страхование.

BinY — это экосистема для бизнеса, которая упрощает логистику, снижает издержки и увеличивает прибыль клиентов.

Наша миссия — цифровизация логистики и автоматизация всех процессов грузоперевозок.

Кого мы ищем?

Мы ищем ТОП-менеджера по продажам, который сможет продавать решения BinY (платформу и SaaS-продукт) крупным компаниям и закрывать сделки.

Если ты сильный переговорщик, готов работать с ЛПР и зарабатывать 1 500 000 KZT+, эта вакансия для тебя!

Что ты будешь делать?

• Получать готовых квалифицированных клиентов от лидоруба
• Вести переговоры с первыми лицами компаний (B2B-продажи)
• Проводить презентации платформы и SaaS-продукта (онлайн/офлайн)
• Выявлять боли и потребности клиентов, предлагать индивидуальные решения
• Закрывать сделки: регистрация клиента, размещение первого заказа, продажа подписки SaaS
• Работать с возражениями и доводить клиента до сделки
• Контролировать первый заказ клиента и передавать его в отдел заботы
• Вести CRM, фиксировать все этапы переговоров и статусы сделок

Какие клиенты?

• Крупные грузоотправители: дистрибьюторы, производители, оптовые компании
• Логистические компании, которые ищут надежных перевозчиков
• Транспортные компании, которым нужна аналитика и прозрачность работы.

Что нужно, чтобы быть успешным Топ-менеджером?

• Опыт в B2B-продажах от 2 лет (работа с первыми лицами, сложные переговоры)
• Понимание логистики и транспортного рынка (желательно)
• Знание техник продаж и работы с возражениями
• Опыт ведения сделок от первого контакта до подписания договора
• Умение проводить онлайн- и офлайн-презентации
• Грамотная речь, уверенность, харизма
• Опыт работы в CRM (amoCRM, Bitrix24 и др.)
• Проактивность и высокая самомотивация.

Что мы предлагаем?

• ЗП: от 500 000 KZT до 1 500 000 KZT (фикс + % от продаж)
• Карьерный рост до руководителя отдела продаж и выше.
• Офлайн формат + личные встречи (переговоры)
• Командировки (оплата проживания и перелетов)
• Обучение и развитие в сфере продаж, логистики и IT
• Готовая база клиентов + мощный маркетинг на привлечение лидов
• Работа в компании, которая меняет рынок грузоперевозок!

Хочешь быть частью масштабного проекта и зарабатывать 1 500 000 KZT?

Откликнись на вакансию, напиши "Я хочу работать в binY, потому что.......", и мы свяжемся с тобой сегодня!

Краткое описание

• Директор по продукту (Chief Product Officer, CPO)

Обязанности

• Стратегия и управление продуктом:

  • Разработка и реализация стратегии развития digital-продукта и IT-экосистемы компании.
  • Формирование продуктовой дорожной карты (product roadmap), учитывая бизнес-цели и потребности пользователей.
  • Контроль жизненного цикла продукта: от идеи до масштабирования.
  • Анализ пользовательского опыта (UX/UI) и данных для принятия стратегических решений.

  Развитие digital-продуктов:

  • Курирование мобильных приложений, веб-сайтов, AI/ML-решений и SaaS-продуктов.
  • Внедрение передовых технологий и автоматизация процессов.
  • Тесное сотрудничество с IT-командой.
  • Разработка и внедрение монетизационных стратегий.
  • Оптимизация пользовательской воронки и  (customer journey).

Требования

• Опыт работы в роли CPO, Head of Product или Product Lead не менее 5 лет в сфере Digital/IT.
• Сильные аналитические и стратегические навыки, способность принимать обоснованные бизнес-решения.
• Лидерские качества, умение вдохновлять команду и вести её к достижению целей.
• Высшее образование в области бизнеса или информационных технологий. Наличие MBA является преимуществом.

Условия

• Возможности для профессионального роста и развития.
• Стабильное место работы.
• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РК.
• 5-дневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00.
• Адрес работы: г. Алматы, ул. Митина, 3.
• Уровень заработной платы: обсуждается на собеседовании.

Контактная информация

• n.nalivaiko@litro.kz