Мы — IT-компания, занимаемся продуктовой разработкой сайтов, мобильных приложений и кастомных digital-решений для бизнеса.

Работаем с компаниями Казахстана, реализуем проекты «под ключ» — от идеи до запуска.

Ищем активного продажника, который умеет самостоятельно находить клиентов, выстраивать переговоры и закрывать сделки.

Опыт в B2B будет преимуществом, но главное — реальный навык продавать и достигать результата.

Задачи:

— Поиск новых клиентов (холодные и тёплые контакты)

— Проведение звонков, встреч и онлайн-переговоров

— Выявление потребностей бизнеса и подбор решений

— Продажа услуг разработки: сайты, мобильные приложения, кастомные проекты

— Подготовка КП совместно с командой

— Ведение сделки до подписания договора

— Работа в CRM

Требования:

— Опыт в продажах от 1 года (B2B — желательно, но не обязательно)

— Умение общаться с клиентами и доводить сделки до результата

— Навыки холодного поиска и инициативность

— Самоорганизация и ответственность (удалённый формат)

— Ориентация на доход и выполнение плана

Будет плюсом: опыт в IT, digital, маркетинговых или сервисных услугах.

Условия:

— Полностью удалённая работа

— Свободный график с фокусом на результат

— Фикс + высокий процент от продаж

— Доход выше рынка, без потолка

— Крупные проекты и средний/большой бизнес среди клиентов

— Поддержка команды разработки и быстрые процессы без бюрократии

Кому подойдёт:

Тем, кто хочет зарабатывать много, влиять на свой доход и продавать востребованный IT-продукт.

Привет! В связи с расширением компании и кратным ростом объема продаж и входящих заявок наш отдел продаж не справляется, и мы ищем ЛУЧШЕГО менеджера по продажам.Ведущая аналитическая компания на фармацевтическом рынке Казахстана, работаем с клиентами по СНГ и Европе, продаем высокоинтеллектуальные продукты со средним чеком 5 000 000 -7 000 000 тенге.

Если у тебя:- есть непреодолимое желание самому влиять на уровень своего дохода;- ты имеешь способность доносить положительную энергетику и хорошее настроение клиенту при личном общении и по телефону;- знаешь, что продажи - это залог успеха и процветания;- при этом ты готов обучаться новому и постигать неизведанное и иметь за спиной собственную историю успеха и достижений в сфере продажтогда ОТКЛИКАЙСЯ НА ВАКАНСИЮ, ты должен быть в нашей команде!!!И помни, что уже на этом этапе есть конкуренция!

Меня зовут Александр, являюсь руководителем отдела продаж компании

Vi-ORTIS Kazakhstan

Немного о нас:

Группа компаний Mladex созданная в 2004 году – ведущая отечественная бизнес-группа, состоящая из компаний-экспертов фармацевтического рынка в таких направлениях как: консалтинг и аналитика, маркетинговые исследования, специализированные печатные издания, IT и автоматизация бизнес процессов.

В состав группы входят:

• Аналитическое агентство Vi-ORTIS;
• Компания PharmIT с информационным порталом «Интернет-заказ аптека», web-сайт pharmcenter.kz;
• Издательский дом «Казахстанский Фармацевтический Вестник» с одноименным специализированным изданием

Уникальность и преимущества:

• Создаем продукты, не имеющие аналогов в Казахстане и в СНГ
• Аккредитованные эксперты при МинЗдраве РК
• Наивысший процент на территории СНГ по точности данных
• Партнеры по всей территории СНГ

Цифры и Структура:

• За 2022 год общий оборот группы компании составил более 1 500 000 $,
• Более 100 ведущих компании, являются нашими клиентами
• Сейчас в команде 3 KAM, более 20 человек работает в тех. поддержке базы данных

Планы компании на ближайший год: а) рост выручки +60%б) запуск проектов на территория Узбекистан (2023), Киргизия (2023), Таджикистан (2024), Монголия (2024)в) внедрение CRM системы Битрикс 24Почему мы?

Потому что не просто продаем, а помогаем нашим клиентам в принятии решения дальнейших шагов, построении стратегии работы, анализе результатов проведенных маркетинговых активностей, мониторинге себя и конкурентов, понимании Фармацевтического рынка в целом.

Наши клиенты: мировые фармацевтические производители, дистрибьюторы, аптечные сети и индивидуальные аптеки.

Что нужно от тебя:

- работа с действующими клиентами (пролонгация, увеличения чека)

- работа с потенциальными клиентами (звонки, встречи, КП)

- Документооборот: АВР, Договора

- Проведение встреч\переговоров с первыми руководителями компании (Главы, Директора, Ком. директора)

- Ежедневный отчет

ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ:- работа с высокими чеками- отработка возражений

- деловая переписка

- грамотная речь

- ДИКОЕ желание учиться

- опыт работы в продажах (B2B приветствуется)

Что мы предлагаем:

- Играть в команде эффективных менеджеров;- Работать с действующими клиентами и привлекать новых;- Достигать поставленных целей, как командой, так и лично;- Участвовать в жизни компании;Условия работы:- Официальное трудоустройство.

- Современный офис- Зарплата – 220 000 тенге ОКЛАД + 3% ОТ ПРОДАЖ + Фикс БОНУС ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ КВАРТАЛЬНОГО ПЛАНА ОТДЕЛА.

После испытательного срока сумма от 250 000 - 450 000 тенге (на руки)- Обучение по продуктам, технологии продаж и технологии управления – ты сможешь стать настоящим профессионалом в своей сфере;- Карьерный рост: руководитель отдела продаж- Мы ценим наших сотрудников, поэтому отмечаем хорошие результаты, организуем корпоративы, выезды на природу, дни рождения сотрудников и компании- Комфортный эмоциональный климат, молодой и дружный коллектив (25-30 лет) без сплетен и интриг, нацеленный на общий результат!

- График - 5/2 с 9.00 до 18.00

Каким мы видим кандидата в нашу команду:

- опыт в аналогичной должности обязателен от 1 года- активная жизненная позиция, умение общаться с людьми- знание техник продаж, умение на 100% применять на практике данные навыки- способность работать в режиме многозадачностиКому точно не к нам:- ты хочешь подработать и ищешь работу на 2-3 месяца.- ты планируешь зарабатывать меньше 300 000 тенге

Если ты тот, кто нам нужен и хочешь попасть в команду, то:

- Приходи на интервью

Откликайся на вакансию прямо сейчас!

Обязанности

• Составление финансовой отчетности
• Контроль исполнения бюджета
• Бюджетирование

Требования

• Высшее образование в области финансов/экономики/бух учета и аудита
• Знание Excel на уровне продвинутого пользователя
• Внимательность к деталям
• Умение работать с большими объемами информации

Условия

• Работа в стабильной компании
• График 5/2
• Доступ в фитнес клубы сети

Основные требования

Базовое понимание веб-разработки (HTML, HTTP, как работают браузерные приложения)

Умение читать TypeScript/JavaScript — тесты писать на Vitest + Playwright

Понимание что такое API и как тестировать через DevTools / Postman

Git на базовом уровне (создать ветку, открыть PR)

Чем предстоит заниматься

Ручное тестирование новых фич на dev-окружении перед каждым релизом

Заведение багов в GitHub Issues с чёткими шагами воспроизведения

Написание E2E-тестов (Playwright) для ключевых пользовательских сценариев

Поддержание существующих тестов в актуальном состоянии при изменении функционала

Будет плюсом

Опыт с Laravel / Vue.js хотя бы на уровне чтения кода

Знакомство с PHPUnit или любым другим тестовым фреймворком

Опыт работы в Docker

Основные требования

1. Опыт Backend-разработки на Python highload сервисов от 6 лет.
2. Опыт работы от 3 лет с FastAPI: асинхронные паттерны, Pydantic схемы, пагинация, аутентификация (OAuth2 / OIDC), ограничения скорости, фоновые задания.
3. Опыт работы DevOps от 2 лет: AWS и/или GCP, K8s, Docker, Terraform, GitHub Actions, monitoring/alerts.
4. Опыт работы от 1 года с ElasticSearch: отображения/анализаторы (ngram, синонимы), агрегации, фильтры, сортировка, настройка производительности.
5. Опыт работы от 2 лет с React + TypeScript: дизайн компонентов, хуки, производительность, тестирование (Vitest / Jest, Playwright).
6. Максимальное использование LLM для работы

Чем предстоит заниматься

1. Интегрировать функции AI (потоковые ответы, структурированные выходы, крючки для оценки) для ускорения прототипирования и пользовательской ценности.
2. Реализовать сервисы FastAPI (асинхронный ввод/вывод, Pydantic v2, фоновые задачи, кэширование) с надёжным тестированием.
3. Создавайте адаптивные фронтенды React (TypeScript) (управление состоянием, видимость данных, виртуализированные таблицы, формы, диаграммы, загрузка файлов, доступность).
4. Быстрое вникание в текущие проекты и контекст.
5. Критическую проверку результатов своей работы, гарантируя качество и соответствие стандартам компании.

Что мы предлагаем (Соц пакет, льготы)

Официальное трудоустройство

Участие в разработке продуктового решения

Работа в профессиональной команде

Конкурентные условия обсуждаются с успешным кандидатом

Обязанности:

• Сборка электронных устройств для потребительской и профессиональной техники мелкими сериями;
• Пайка (ручная) электронных компонентов;
• Сборка узлов и блоков электроники по техническим схемам и документации с использованием инструментов и универсальных приспособлений;
• Проведение первичного тестирования и проверки собранных изделий согласно инструкциям и чек-листам;
• Выполнение операций по устранению выявленных дефектов сборки, включая замену, перепайку и корректировку установки электронных компонентов и узлов;
• Участие в сборке прототипов и опытных образцов;
• Строгое соблюдение технологических инструкций и сборочной документации;
• Ведение склада комплектующих и оборудования:регистрация поступающего оборудования и материалов;учёт, организация и поддержание порядка на складе;отслеживание выданных комплектующих;контроль остатков;формирование заявок на пополнение.
  • регистрация поступающего оборудования и материалов;
  • учёт, организация и поддержание порядка на складе;
  • отслеживание выданных комплектующих;
  • контроль остатков;
  • формирование заявок на пополнение.

Требования:

• Среднее специальное или высшее техническое образование;
• Опыт работы сборщиком электронных изделий, монтажником РЭА, слесарем механосборочных работ на производстве (желательно);
• Базовые навыки ручной пайки, работы с электроинструментом, слесарным инструментом и сборочными приспособлениями;
• Умение работать по технической документации, инструкциям и чек-листам;
• Усидчивость и педантичность;
• Аккуратность, внимательность к деталям;
• Дисциплинированность, ответственность, честность;
• Чёткое следование установленным процессам и требованиям;
• Готовность к обучению.

Будет плюсом:

• Опыт мелкосерийной сборки электронных изделий;
• Опыт тестирования электронных устройств;
• Опыт складского учёта и работы с номенклатурой;
• Знание английского языка на уровне чтения технической документации.

Особенности работы:

• Работа включает монотонные и повторяющиеся операции, требующие усидчивости и внимательности;
• Важно строго следовать инструкциям и технологическим процессам;
• Результат оценивается по аккуратности и точности выполнения, а не по креативности или скорости;
• Мы обеспечиваем обучение основным приёмам работы, поддержку на этапе освоения рабочих процессов для успешной адаптации.

Условия:

• График работы 5/2
• Официальное устройство по ТК РК
• Удобно расположенный офис, оборудованный всем необходимым ( Алматы, проспект Абая, 52к2, станция метро - Театр имени Ауэзова)

Основные требования (образование, навыки)

В связи с расширением штата, ищем специалиста техподдержки, который будет первой линией помощи для наших клиентов: консультировать по телефону и в чатах, а также выезжать в магазины для настройки системы и обучения сотрудников.

X2 POS - это №1 система автоматизации торговли и складского учёта. Более 3000 магазинов в Казахстане ежедневно работают на нашей платформе. Мы помогаем предпринимателям наводить порядок в продажах, остатках и финансах.

Чем предстоит заниматься

Основное (80% работы):

• Принимать звонки и отвечать в чатах. Консультировать клиентов по работе с X2 POS, помогать разбираться с вопросами и решать проблемы удалённо
• Выезжать в магазины клиентов — устанавливать и настраивать систему, подключать оборудование, обучать сотрудников работе с программой

Дополнительно:

• Подключение и настройка торгового оборудования: принтеры чеков, сканеры штрихкодов, терминалы оплаты, весы
• Диагностика и устранение технических проблем на кассах и ПК
• Первичная настройка сети и рабочих мест
• Фиксация всех обращений в CRM

Что важно для нас

Обязательно:

• Свободное владение казахским и русским языками — вы будете много общаться с клиентами
• Готовность к частым выездам к клиентам по городу
• Коммуникабельность и умение объяснять технические вещи простыми словами — это главный навык на этой позиции
• Уверенное владение ПК и Windows, опыт настройки драйверов и ПО
• Готовность разбираться в торговом оборудовании (сканеры, принтеры чеков, весы)
• Ответственность, дисциплина и самостоятельность
• Опыт в технической поддержке — или быстрая обучаемость и желание учиться

Будет плюсом:

• Техническое или IT-образование
• Опыт в техподдержке, системном администрировании или обслуживании POS-систем
• Понимание торговли, касс, учёта товаров
• Опыт работы с 1С, POS или CRM-системами
• Опыт выездной работы
• Базовые знания сетей (роутер, LAN, Wi-Fi)

Что мы предлагаем

• Стабильную работу в IT-компании
• Оклад + бонусы за установки
• Оплату выездов и транспортных расходов
• Обучение продукту с нуля
• Дружную команду без бюрократии
• Возможность роста до старшего специалиста, инженера или руководителя

Если любишь разбираться в ПО, спокойно общаешься с людьми по телефону и не против выездов — откликайся и расскажи о себе в сопроводительном письме. Ждём в команде X2 POS!

В настоящее время эта вакансия является частью кадрового резерва Quantori, а это означает, что на данный момент вакансия не открыта. Тем не менее, мы рады возможности обсудить ваши интересы и будем рады обсудить с вами возможность рассмотрения вашего резюме на предмет будущих вакансий на эту должность.

Обязанности:

• Оптимизация сети: Внедрение высокопроизводительных сетевых решений, включая частные выделенные соединения и межсоединения HPC с низкой задержкой (например, AWS Direct Connect / Azure ExpressRoute / Google Cloud Interconnect); AWS EFA / Azure HPC fabrics, например, варианты межсоединений IB/ GCP HPC и т.д.), для поддержки MPI-приложений с низкой задержкой.
• Разработка гибридной архитектуры: Спроектируйте и разверните масштабируемые кластеры HPC с использованием облачных менеджеров кластеров HPC и виртуальных вычислений (например, AWS ParallelCluster + Amazon EC2 / Azure CycleCloud + Azure VM Scale Sets / Google Cloud Cluster Toolkit или аналогичный + Compute Engine), обеспечивая бесперебойную интеграцию с локальными планировщиками. Подтвержденный опыт работы с планировщиками HPC и шаблонами оркестровки (например, Slurm, облачная кластерная оркестровка HPC, пакетная оркестровка) 
• Переносимость инфраструктуры: Определите и поддерживайте стандарты контейнеризации с использованием Apptainer (Singularity) или связанных с ним технологий для обеспечения бинарной совместимости разнородного оборудования и сред.
• Создавайте высокие рабочие нагрузки ввода-вывода (шаблоны параллельных файловых систем) (например, AWS / GCP / Azure Managed Lustre или параллельные развертывания FS и/или автономные Lustre/GPFS/BeeGFS), обеспечивающие наблюдаемость, воспроизводимость и превосходство в эксплуатации. 

Чего мы ожидаем:

• Знание стратегий интеграции высокопроизводительных вычислительных систем с облачными вычислениями, опыт планирования технической осуществимости 
• Глубокое понимание регламентированных корпоративных сред исследований и разработок 
• Понимание требований к воспроизводимости научных вычислений, основанных на стандартном корпоративном инструментарии
• Глубокое понимание работы сетей Amazon VPC /Google Cloud / Azure, пиринговых сетей и конфигураций групп безопасности

Приятно иметь:

• Опыт работы в области естественных наук 
• Опыт работы в таких специфических приложениях, как Schrodinger, Jupyter, Matlab 
• Опыт работы с механизмами документооборота 

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособная оплата труда
• Удаленная работа или офис
• Гибкий график работы
• Льготы в сфере здравоохранения: медицинская страховка и оплачиваемый больничный лист
• Программы непрерывного образования, наставничества и повышения квалификации
• Команда с отличным техническим опытом
• Сертификаты, оплачиваемые компанией

Netcracker Technology, крупная IT-компания и мировой лидер в создании и внедрении решений для управления телекоммуникационными операциями, рассматривает кандидатов на должность Golang-разработчиков для работы над корпоративными проектами в области телекоммуникаций. Вы станете частью профессиональной команды разработки, где получите возможность работать с современным технологическим стеком, участвовать в создании масштабных решений для международных заказчиков и развивать свои навыки под руководством опытных наставников.​

В работе вы будете участвовать в разработке backend-приложений, работать с реляционными базами данных, REST API и современными фреймворками. Компания предоставляет четкий план развития, обучение и возможность роста до Senior и Lead позиций.​

Обязанности:

• Разработка программного обеспечения для проектов разработки продуктов Netcracker BSS/OSS
• Разработка новых программ, анализ текущих программ и процессов, предоставление рекомендаций для создания экономически эффективных продуктов
• Предоставление экспертизы и лучших практик по техническим аспектам разработки продукта и внедрения, включая оптимизацию производительности
• Обеспечение соответствия техническим спецификациям и детальным требованиям
• Интеграция всех частей решений и выполнение интеграционного тестирования
• Работа с облачной платформой Netcracker для разработки облачных backend-приложений

Требования:

• Реальный практический опыт разработки на Go от 3 лет
• Уверенное владение Go: goroutines, channels, context, sync package
• Глубокое понимание конкурентности и параллелизма в Go
• Понимание memory management, работа с pointers, slices, maps
• Стандартная библиотека Go: net/http, encoding/json, database/sql, io
• REST API: проектирование и разработка HTTP-сервисов
• SQL и реляционные БД (Oracle, PostgreSQL, MySQL): уверенные запросы, оптимизация
• Понимание микросервисной архитектуры: таймауты, ретраи, circuit breaker
• Docker: multi-stage builds, оптимизация образов
• Тестирование: unit и integration тесты (testing package, testify)
• Linux OS: уверенная работа в командной строке
• Английский - В2.
• Быстрая адаптация к Netcracker frameworks и технологиям

Будет плюсом:

• Опыт разработки на Java и знание Spring Boot, Spring Core, Spring JPA, JMS, Apache Camel
• gRPC и Protocol Buffers: практический опыт разработки
• Системы обмена сообщениями: RabbitMQ, Kafka
• NoSQL БД: MongoDB, ElasticSearch, Couchbase, ArangoDB
• Понимание OSS/BSS концепций в телекоммуникационной отрасли
• Облачная архитектура: Kubernetes, OpenShift, GKE, AWS, Azure
• Observability: Prometheus, Grafana, OpenTelemetry
• Профилирование Go-приложений: pprof, trace, benchmarking
• Agile методологии: Scrum, Kanban

Мы предлагаем:

• Работа на международных проектах: современный стек технологий и задачи, которые влияют на масштабные бизнес-трансформации;
• Профессиональная среда и развитие: менторство, обмен знаниями и сильное экспертное сообщество;
• Обучение внутри компании: корпоративные тренинги, развитие hard и soft skills, программа изучения английского языка;
• Поддержка здоровья и благополучия:ДМС со стоматологией, программа поддержки сотрудников, компенсация 10 дней больничного, корпоративный спорт;
• Сообщество и корпоративная культура: комьюнити по интересам, внутренние мероприятия, мастер-классы и спортивные тимбилдинги;
• Комфортные условия работы: современные офисы в удобных локациях, гибридный формат работы и конструктор бенефитов - вы выбираете то, что важно именно вам.

Netcracker- люди, создающие технологии завтрашнего дня.

NetcrackerTechnology, крупная IT-компания и мировой лидер в создании и внедрении решений для управления телекоммуникационными операциями, рассматривает кандидатов на должность Java-разработчиков для работы над корпоративными проектами в области телекоммуникаций. Вы станете частью профессиональной команды разработки, где получите возможность работать с современным технологическим стеком,участвовать в создании масштабных решений для международных заказчиков и развивать свои навыки под руководством опытных наставников.​

В работе вы будете участвовать в разработке backend-приложений, работать с реляционными базами данных, REST API и современными фреймворками. Компания предоставляет четкий план развития, обучение и возможность роста до Senior и Lead позиций.​

Обязанности:

• Проектирование и разработка решений для проектов Netcracker OSS
• Предоставление экспертизы и лучших практик по техническим аспектам разработки и внедрения проектов
• Обеспечение соответствия техническим спецификациям и детальным требованиям
• Интеграция всех частей решений и выполнение интеграционного тестирования
• Поддержка управления релизами и развертывания решений
• Работа с Netcracker frameworks для создания надежных телеком-систем

Требования:

• Опыт разработки на Java от 3 лет
• Отличное владение Java SE и Java EE
• Сильные навыки ООП с использованием core Java
• Уверенное знание коллекций, Stream API, Optional, работа с исключениями
• Многопоточность: Threads, Executors, CompletableFuture, понимание concurrent collections
• Spring Framework: Spring Core, Spring Boot, Spring Security, Spring Data JPA
• Web Services: REST API, JAX-RS, JAX-WS, JAXB, XML/XSLT
• Messaging: JMS, понимание асинхронной коммуникации
• JDBC: работа с базами данных на низком уровне
• SQL и реляционные БД (Oracle, PostgreSQL, MySQL): уверенные запросы, индексы, транзакции
• Apache Camel (Enterprise Integration Patterns)
• Linux OS: базовая работа в командной строке
• Английский - В2.
• Быстрая адаптация к Netcracker frameworks и технологиям

Будет плюсом:

• Опыт решения задач с использованием Java concurrency (synchronized, locks, volatile) и понимание основных конструкций Golang (goroutines, channels, context, sync package)
• Понимание OSS/BSS концепций в телекоммуникационной отрасли
• NoSQL БД: MongoDB, ElasticSearch, Couchbase
• Системы обмена сообщениями: RabbitMQ, Kafka (Spring Kafka)
• Микросервисная архитектура и облачные технологии: Kubernetes, OpenShift, AWS, Azure
• Agile методологии: Scrum, Kanban
• Понимание JVM: garbage collection, memory tuning

Мы предлагаем:

• Работа на международных проектах: современный стек технологий и задачи, которые влияют на масштабные бизнес-трансформации;
• Профессиональная среда и развитие: менторство, обмен знаниями и сильное экспертное сообщество;
• Обучение внутри компании: корпоративные тренинги, развитие hard и soft skills, программа изучения английского языка;
• Поддержка здоровья и благополучия:ДМС со стоматологией, программа поддержки сотрудников, компенсация 10 дней больничного, корпоративный спорт;
• Сообщество и корпоративная культура: комьюнити по интересам, внутренние мероприятия, мастер-классы и спортивные тимбилдинги;
• Комфортные условия работы: современные офисы в удобных локациях, гибридный формат работы и конструктор бенефитов - вы выбираете то, что важно именно вам.

Netcracker- люди, создающие технологии завтрашнего дня.