Что мы ожидаем

• опыт работы рекрутером или HR-специалистом от 2 лет;
• успешный опыт закрытия вакансий различного уровня;
• владение современными инструментами поиска кандидатов;
• отличные коммуникативные навыки;
• высокий уровень самоорганизации;
• умение работать с большим количеством вакансий одновременно;
• системное мышление и инициативность.

Обязательное требование

AI-first подход к работе

Мы рассматриваем использование искусственного интеллекта как обязательный профессиональный навык.

Важно, чтобы кандидат:

• уверенно использовал ChatGPT, Claude, Gemini, Perplexity, Cursor или аналогичные AI-инструменты;
• применял ИИ для подготовки вакансий, поиска кандидатов, анализа резюме, подготовки интервью и HR-аналитики;
• умел автоматизировать рутинные процессы;
• постоянно изучал новые AI-инструменты и внедрял их в свою работу;
• понимал, что AI — это инструмент повышения эффективности, а не замена профессиональной экспертизы.

Будет преимуществом

• опыт подбора специалистов в IT, AI, FinTech или международные компании;
• опыт Executive Search и HeadHunting;
• английский язык — не ниже уровня B2 (обязательно);
• опыт работы с ATS-системами;
• понимание HR-метрик (Time to Hire, Time to Fill, Offer Acceptance Rate, Cost per Hire и др.);
• опыт формирования HR-аналитики и отчетности.

Требования:

Must-Have:

• Опыт DevOps / SRE / System Engineering от 1 года.• Опыт поддержки production-систем.• Уверенное администрирование Linux: systemd, networking, DNS, TLS, SSH, users/permissions, logs, resource limits.• Docker: сборка образов, registry, Docker Compose, troubleshooting контейнеров.• Kubernetes: deployments, services, ingress, configmaps/secrets, probes, resources, namespaces, Helm, troubleshooting pod/node/network issues.• CI/CD: GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins или аналог; rollback, environments, artifacts, secrets, approval gates.• On-prem / hybrid infrastructure: развёртывание сервисов на VM/bare metal, private registry, сетевые ограничения, VPN, firewall, offline/limited-network installation.• Infrastructure as Code / automation: Terraform и Ansible; модули, state, inventory, environment separation.• Monitoring и logging: Prometheus, Grafana, alerting, ELK/OpenSearch/Loki.• Понимание SLI/SLO/SLA и практики incident response.• Сети: TCP/IP, HTTP(S), DNS, load balancing, NAT, firewall/security groups, VPN.• Базовая безопасность: secrets management, least privilege, IAM/RBAC, TLS certificates, image scanning, безопасная работа с production-доступами.• Опыт с cloud или hybrid-инфраструктурой: AWS, GCP, Azure, Yandex Cloud или аналог.

Nice-To-Have

• PostgreSQL, Redis, RabbitMQ: эксплуатация, backup/restore, базовый troubleshooting.• Argo CD / Flux, GitOps.• Vault, SOPS, External Secrets.• Blue-green / canary deployments.• Trivy, Snyk, SonarQube, GitLab Security.• Опыт сопровождения enterprise/on-prem клиентов.• Опыт работы с high-load или security-sensitive продуктами.• Cost optimization в cloud.

Обязательные требования

• Английский язык — от уровня B2 (уверенное деловое общение устно и письменно)
• Казахский язык — свободное владение (устное и письменное деловое общение)
• Грамотная устная и письменная речь на русском языке
• Уверенные коммуникативные навыки, нацеленность на результат
• Готовность обучаться новому продукту и техническим основам биометрии/IT
• Ответственность, самостоятельность в организации своей работы

Будет плюсом

• Любой опыт продаж, работы с клиентами или переговоров (даже не в IT)
• Интерес к технологиям, IT или финтеху
• Опыт работы с CRM-системами
• Понимание базовых терминов KYC/AML/Digital Identity (не обязательно — научим)

Требования:

• Знание Python на базовом уровне
• Опыт работы с PostgreSQL, понимание реляционных баз данных
• Владение Postman и Swagger - Навыки анализа логов и метрик через ELK,Grafana - Умение работать с сетевыми снифферами
• Понимание архитектуры приложений(монолит, микро сервисы)
• Опыт попарного тестирования

Работа с тестовой документацией:

• Умение писать тест-кейсы, чек-листы, баг-репорты, сценарии и отчёты
• Владение техниками и типами тестирования
• Знание пирамиды тестирования

Автоматизация и нагрузка (желательно):

• Опыт работы с Selenium, написание тестов на pytest / unittest
• Навыки нагрузочного тестирования (JMeter,Locust)

Методологии и процессы:

• Знание Agile-подходов, опыт работы с Jira
• Понимание процессов, артефактов и этапов разработки
• Базовое понимание ООП и шаблонов проектирования

• Умение писать тест-кейсы, чек-листы, баг-репорты, сценарии и отчёты
• Владение техниками и типами тестирования
• Знание пирамиды тестирования

Средне-техническое или высшее образование в области электроники, ИТ или смежных направлений

Опыт работы с оборудованием, компьютерами или сетевыми устройствами (желательно, но не обязателен)

Базовые знания операционных систем Windows или Linux

Умение пользоваться офисными программами и мессенджерами для отчётности

Готовность к командировкам и нерегламентированному графику (по заявкам заказчиков)

Ответственность, аккуратность, готовность обучаться  

• Высшее образование в ИТ, математике или экономике;
• Опыт работы от 1 года на проектах в 1С;
• Знание платформы и типовых конфигураций 1С;
• Опыт с СКД, БСП, XDTO, управляемыми и обычными формами;
• Понимание клиент-серверной архитектуры;
• Уверенное владение языком запросов 1С и навыки работы с чужим кодом

• Понимание принципов эргономики / usability / хорошего user experience / адаптивности веб-интерфейсов;
• Знание теории цвета, типографики, принципов UI/UX, основ композиции и понимание юзабилити;
• Хорошее знание Figma Auto Layout.Components. Variants.Interactive Prototype;
• Понимание современных AI-инструментов для проектирования интерфейсов, исследований, подготовки контента и повышения эффективности работы дизайнера;
• Опыт работы с компонентными библиотеками;
• Опыт использования и поддержки Design System;
• Навык проектирования пользовательских интерфейсов (UI/UX);
• Опыт в создании интерактивных прототипов и подготовке макетов для разработки;
• Навык работы с дизайн-системой;
• Опыт подготовки UI Kit и компонентов.

Что мы ждем от кандидата:

• Высшее профильное образование (ИТ, системный анализ, прикладная информатика) и опыт работы системным или бизнес-аналитиком в IT (желательно B2B SaaS, Enterprise или Cybersecurity);
• Понимание жизненного цикла учетных записей, принципов управления доступом (RBAC, ABAC) и систем класса IDM/IGA;
• Уверенное владение методами сбора требований, написания User Stories, Use Cases и Acceptance Criteria;
• Знание нотаций BPMN 2.0 и UML, умение рисовать понятные схемы процессов;
• Понимание высокоуровневой архитектуры (High-Level Architecture), потоков данных (Data Flows), клиент-серверной архитектуры, основ REST API (JSON/XML, Swagger) и базовых SQL-запросов;
• Понимание Agile/Scrum/Kanban, умение декомпозировать задачи и работать в Jira, Confluence, Miro;
• Знание методологии проведения UAT (приемочного тестирования);
• Понимание основ информационной безопасности и требований к защите персональных данных.

• Уверенный опыт разработки на современных версиях Angular v20+ и практическое использование Angular Signals в реальных проектах
• Глубокое понимание ключевых концепций современного Angular: компонентов, директив, сервисов, dependency injection, standalone-архитектуры, lifecycle и routing
• Умение грамотно выбирать между Signals и RxJS, а также уверенно работать с RxJS для асинхронных сценариев и реактивных потоков
• Опыт проектирования модульной архитектуры, работы с Angular Forms, валидацией и оптимизацией производительности через механизмы change detection
• Уровень английского не ниже B1 – он нужен для эффективной коммуникации с международной командой

• Опыт работы бизнес-аналитиком от 3 лет в сфере финтеха, банковских продуктов или платёжных решений
• Умение читать и анализировать техническую документацию (API, интеграционные процессы)
• Опыт тесного взаимодействия с командами разработки
• Опыт сбора, структурирования и документирования требований (BRD, user stories, use cases)
• Развитое продуктовое мышление и понимание пользовательских сценариев

• Навыки приоритизации задач и работы в Agile-среде
• Опыт проведения A/B-тестов и анализа продуктовых метрик
• Сильные коммуникативные навыки и опыт взаимодействия со стейкхолдерами
• Уровень английского языка B2 и выше для эффективной коммуникации с международной командой