• Понимание паттернов web и mobile (iOS HIG / Android Material).

• Базовое понимание вёрстки (HTML/CSS) для диалога с разработкой.

• Продуктовая аналитика (Amplitude / GA) и логика A/B-тестов.- Основы accessibility.AI-компетенции:

• Опыт проектирования продуктов с ML/AI-фичами (рекомендации, поиск, персонализация, чат-ассистенты).
• Понимание UX-паттернов для генеративных и conversational-интерфейсов
• Базовый prompt-дизайн и умение работать в связке с data/ML-командой: что модель может и не может, как ставить задачу.AI-native workflow: уверенное использование AI-инструментов в дизайне и прототипировании (Figma AI, Сlaude / Cursor, MCP-связки) для скорости.
• Общий опыт в продуктовом дизайне от 5 лет, из них 2–3 в роли Senior.
• Обязателен b2c; желательно marketplace / e-commerce / travel / ticketing
• Портфолио с кейсами, где видно влияние на метрики (конверсия, retention), а не только визуал.

ТРЕБОВАНИЯ К ОПЫТУ РАБОТЫ:

• Опыт работы в международных IT-компаниях на должности Главного бухгалтера в одном лице от 3 лет с общим опытом работы в бухгалтерии от 5 лет

Преимуществом будет:

• Опыт работы в платёжных организациях
• Опыт работы с Astana Hub
• Опыт работы с нерезидентами
• Опыт работы в Big4
• Профессиональное навыки работы в 1С 8.3
• Учет по МСФО и готовность развиваться в плане учёта в других юрисдикциях
• Опыт реализации проектов по автоматизации учёта, миграции, интеграции учётных систем
• Опыт реализации проектов по лицензированию организаций в финансовой сфере
• Опыт в международных компаниях и/или холдингах, в IT-компаниях, с подписочными моделями, лицензированием, SaaS и т.п.
• Опыт работы в мультиюрисдикционной структуре

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее образование в сфере финансов
• Наличие сертификата профессионального бухгалтера РК обязательно
• English C1 (Upper Intermediate)

Преимуществом будет:

• Наличие сертификаций (ACCA, DipIFR)
• Высшее образование по специальностям финансы и кредит, учёт и аудит

• Опыт работы на позиции Коммерческого Директора, Директора по развитию бизнеса или на аналогичной руководящей должности - от 5 лет
• Опыт работы в банковской сфере или с финансовыми продуктами
• IT-бэкграунд или подтверждённый опыт работы в технологических/продуктовых компаниях
• Понимание специфики финтех-рынка Казахстана и региона СНГ
• Опыт построения и управления командами продаж/развития бизнеса
• Сильные навыки стратегического мышления, ведения переговоров на уровне C-level

Требования:грамотная письменная речь на русском языке;внимательность и ответственность;уверенное пользование смартфоном или компьютером;стабильный интернет;опыт работы не обязателен — всему обучим.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• опыт разработки на Go не менее 4 лет
• опыт разработки микросервисных приложений на Go
• понимание сетевых протоколов
• знания REST API, gRPC, WebSocket, HTTP, JSON-RPC
• глубокое понимание концепций языка (concurrency, интерфейсы)
• уверенные познания в Linux и Docker
• уверенные познания в СУБД (MySQL, Postgres)
• понимание принципов CI/CD
• наличие опыта работы с Kafka / RabbitMQ, Redis / Memcached

• Свободный английский;
• Tech-savvy и AI-native: ежедневно использует LLM-инструменты, умеет в vibe coding;
• Подтверждённый трек-рекорд: доводил проект до измеримого результата;
• Data-driven, со структурным и критическим мышлением;
• Креативность: способен придумывать вирусные углы и PR-хуки с нуля;
• Социальная и культурная насмотренность: понимает, какой контент зайдёт на каждой платформе;
• End-to-end ownership без микроменеджмента, готовность делать «грязную» операционку;
• Амбициозность, склонность к действию, устойчивость, высокая энергия; спокойно воспринимает прямой и иногда жёсткий фидбек; готов к интенсивному графику.

Будет плюсом

• Свой запущенный продукт или бизнес с измеримым результатом;
• Twitter-native, с пониманием венчурной экосистемы.

Кому эта роль не подойдёт

Это не ваша роль, если вы:

• предпочитаете стратегию исполнению;
• не начинаете, пока не получите подробные инструкции;
• некомфортно себя чувствуете при прямом критическом фидбеке;
• хотите предсказуемый график с 9 до 18.

• Отличный письменный английский (B2 и выше) — это не обсуждается: писать вы будете глобальной аудитории целыми днями;
• Сильные коммуникативные навыки и умение сохранять спокойствие под давлением;
• Быстрая обучаемость: новые инструменты, продукты и процессы вас не пугают;
• Внимательность к деталям и надёжность при работе с несколькими диалогами одновременно;
• Готовность работать в ночные смены по графику 2/2;
• Ownership, стабильность и искреннее желание делать пользователей счастливыми.

Будет плюсом

• Опыт в поддержке, модерации или лайв-чате;
• Бэкграунд в tech, SaaS или AI-продуктах;
• Знакомство с Zendesk, Intercom или похожими платформами поддержки;
• Базовое понимание возвратов, биллинга или платёжных платформ (Stripe, Paddle и т.д.);
• Опыт работы в стартапе или другой быстрой среде.

• 3+ года опыта с multi‑agent или generative AI фреймворками (например, LangChain или CrewAI)

• Сильные навыки разработки на Python (предпочтительно) или Java и хорошее понимание принципов software engineering

• Опыт с backend‑фреймворками (FastAPI, Flask или Django) и микросервисной архитектурой

• Знакомство с инструментами контейнеризации и оркестрации: Docker, Kubernetes, GitHub Actions или MLflow

• Опыт внедрения CI/CD и MLOps‑пайплайнов в облаках (Azure ML, Databricks или AWS)

• Практический опыт с ETL, API и процессами деплоя моделей

• Знание распределённых систем и data‑платформ для больших данных

• Понимание Agile и SAFe и практик совместной разработки

• Свободный английский и проактивный подход к решению проблем

Будет плюсом

• Знание методологии ML/AI и AI‑архитектур

• Опыт/бэкграунд в Data Science

• Знакомство с SAP AI Core и SAP BTP

• Опыт работы по Scrum/SAFe и с инструментами управления проектами, такими как Jira

Must Have

• Коммерческий опыт разработки на Python.
• Уверенное владение Django / Flask / FastAPI.
• Опыт с JavaScript и React / Next.js.
• Опыт работы с PostgreSQL / MySQL, Redis и REST API.
• Опыт работы с Tailwind, HTML/CSS, Ngrok.
• Опыт работы с AI/LLM и AI-инструментами для разработки.
• Умение самостоятельно разбираться в существующем коде и незнакомых системах.
• Сильный problem solving: умеешь найти причину проблемы, декомпозировать её и предложить несколько вариантов решения.
• Умение разговаривать с пользователями и переводить бизнес-потребности в технические решения.

Nice to Have

• Опыт работы в стартапе, продуктовой команде, IT-консалтинге или системной интеграции.
• Опыт самостоятельного внедрения решений у клиентов.
• Понимание продуктового подхода и бизнес-процессов.
• Понимание CustDev, CJM, Jobs-to-be-Done или похожих подходов.
• Minor в Public Policy, Public Administration, Economics.

Мы ищем Специалиста по обучению пользователей — коммуникабельного, внимательного и ответственного сотрудника, который поможет пользователям и сотрудникам компании уверенно работать с нашими цифровыми платформами. Вам предстоит проводить обучения и вебинары, готовить обучающие материалы, отвечать на вопросы пользователей и собирать обратную связь для дальнейшего улучшения продуктов и процессов.

• Владеете казахским и русским языками на уверенном уровне: грамотная устная и письменная речь
• Умеете понятно и доступно объяснять информацию разным категориям пользователей
• Уверенно пользуетесь ПК и готовы быстро осваивать новые цифровые продукты и инструменты
• Умеете работать с большим объёмом информации, анализировать её и структурировать
• Умеете готовить презентации и обучающие материалы
• Коммуникабельны и легко находите общий язык с людьми
• Быстро обучаетесь и готовы постоянно развиваться
• Ответственны, пунктуальны и стрессоустойчивы
• Готовы к частым командировкам
• Опыт работы в обучении пользователей, проведении тренингов или на аналогичной позиции будет преимуществом, но не является обязательным